在日常生活和工作中，我们都可能会用到讲话稿，讲话稿包括人们在工作场合当众发表的口头讲话文稿，和参加各种社会活动所发表的讲话文稿。你写讲话稿时总是无从下笔？这次漂亮的小编为您带来了开班典礼（6篇），希望能够帮助到大家。
为确保本次培训顺利进行，能够取得实实在在的成效。我要求大家：一要端正学习态度。要把学习培训当成一种境界，一种追求，一种实现人生价值的重要手段，不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野，不能有“培训工作年年搞，老一套来应付”的消极思想；二要讲求学习方法。首先要专心听讲，勤于思考，认真做好学习笔记；其次，要注重理解，灵活运用，善于总结；再次，要突出学习重点，领会精神实质，把握各专题的相互关系及知识的内在联系，力争在有限的几天时间内学有所思、学有所获。三要遵守学习纪律。上课期间，不许随意出入教室，不得违反规定讨论喧哗，不得缺席和迟到早退，要保持课堂上安静，上课期间自觉关闭手机或将手机调到振动状态。
这次培训班虽然时间短了点，但讲授的内容比较多，希望大家珍惜这次难得的学习机会，自觉排除各种干扰，集中精力投入学习。希望大家不但要勤于学习，还要注重学以致用、学用相长，善于将所学的知识应用到各自的工作实践中去，不断提高乡镇纪委反腐倡廉的能力和水平，努力开创乡镇党风廉政建设和反贪腐工作新局面，为实现榆中经济社会跨越式发展做出新的更大贡献。
在这里，我对全体参加培训的干部提出七点要求：
一是要讲学习，努力成为本职工作的行家里手。建立一支政治坚定、公正清廉、业务精通、作风优良的高素质纪检监察干部队伍，是各级纪检监察机关常抓不懈的一项长期任务。因此，我们要塑造可亲、可信、可敬的纪检监察干部形象，做党的“忠诚卫士”。
二是要讲政治，自觉服从和服务于大局。纪检监察干部必须讲政治、谋大局、自觉服从服务于大局，要提高从政治上观察和处理问题的能力。在政治方向和政治立场上必须始终保持清醒头脑。善于把纪检监察工作放到全局工作中去把握、去运筹，切实维护和发展人民群众的根本利益，“当群众的贴心人”。
三是要讲原则，做到刚正不阿。纪检监察干部要坚持原则、敢抓敢管，应成为讲党性、讲规矩、讲原则的模范。坚决同各种贪腐现象做斗争，切实维护纪律的严肃性，坚持教育与惩处相结合。四是要讲实效，不搞形式主义。纪检监察工作必须注重实效，狠抓落实，决不允许搞形式主义，做表面文章。
纪检监察干部必须说实话、办实事、想实招、重实效，扎扎实实地抓好各项工作。今年，我们在乡镇纪委开展了乡镇纪检监督组织规范化建设试点工作，各位同志要保质保量地完成好各项常规工作的同时，积极主动地推进乡镇纪检监督组织规范化建设工作的进展，在今年5个乡镇先期试点的基础上，争取明年在全县全面完成规范化建设各项目标任务。五是讲创新，不断探索惩治和预防贪腐的新路子。当前，随着惩治和预防贪腐体系建设的逐步推进，党风廉政建设和反贪腐工作进行了一个新的发展阶段，我们必须从实际出发，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。
不断深化改革，创新体制机制，树立创新意识，创新工作方法。各乡镇要结合本乡镇的实际情况，针对党员干部队伍中党风政风方面存在的突出问题，加强反腐倡廉制度建设，努力从制度层面上解决问题。六是要讲方法，搞好反贪腐的组织协调。抓好组织协调工作，协助党委组织协调反贪腐工作的职能是党章赋予纪委的职责和职权，纪检组织在反贪腐的领导体制和工作机制中处于重要地位，有着重要的作用。组织协调工作做好了，就能为党委、政府工开展反腐倡廉工作提供决策依据，就能整合各职能部门力量，就能调动人民群众支持和参与反贪腐的积极性，推动反腐倡廉工作的深入开展。纪检组织要大胆履行这一职能，大胆行使这一职权。七是要讲自律，对自己严格要求。廉洁自律是党员干部的基本素质，对于纪检监察干部来说，要做廉洁自律的表率。要做道德修养的表率。要做自觉接受监督的表率。纪检监察干部要做到正确对待组织，正确对待群众，正确对待自己，自觉接受来自党组织、党员干部和人民群众的监督，养成一种在监督下工作和生活的习惯。严于律己、清正廉洁，树立良好的纪检干部形象。
最后，预祝这次培训班圆满成功，预祝大家在今后的工作中取得更大的成绩。
志们： 今天，河北行政学院举行省属企事业单位领导人进修班开班典礼。在此，我代表省委常委、常务副省长兼行政学院院长付志方同志和行政学院全体教职工对大家的到来表示热烈欢迎！
本期进修班是我院上半年级别最高、份量比较重的一个班次，是根据省委省政府今年的中心工作确定，并经省委省政府批准举办的，也是我院贯彻落实《行政学院工作条例》的一个重要举措。本期培训班的主题是：转变发展方式，调整经济结构。目的是，把大家的思想统一到省委“既要保持经济平稳较快发展，又要在转变发展方式上取得突破”的这一核心要求上来，进一步提高做好我省经济社会发展各项工作的能力。大家知道，去年是新世纪以来我省经济社会发展遇到困难最多、面临挑战最大的一年，面对国际金融危机的严重冲击，我省依然保持了经济社会平稳较快发展的良好势头。其中，国企改革取得了新的进展，比如，河北港口集团挂牌成立，冀中能源集团重组华药集团，河北钢铁集团实质性重组加快，国有企业政策性破产进入收尾阶段。全国省长在今年的《政府工作报告》中指出，今年是“xxx”规划的最后一年，做好经济社会发展的各项工作，对有效应对金融危机冲击、保持经济平稳较快发展、为实施“十二五”规划奠定良好基础，具有十分重要的意义。目前来看，随着我国市场的日益开放，国内企业面临着前所未有的挑战。国际竞争中比拼的不再仅仅是地方优势和局部优势，更多的是管理能力、控制能力、战略部署能力、资金运作能力。物竞天择，适者生存，企业要与时俱进，除了在学习中发展，没有别的选择。尤其是国有企业身在改革开放前沿，必须不断调整自己的行为方式和准则以适应急遽变化的社会。
正是由于这样的历史背景，使得这期进修班具有不同以往常规学习培训的特殊意义。在座各位的工作单位都在我省经济社会发展中承担着重要职能，各位领导在履行这些职能中都发挥着重要作用。大家的认识如何、能力怎样，直接关系到中央和省委各项决策部署的落实。从这个意义上讲，这期进修班是深入落实中央和我省经济工作会议精神的一个具体行动，是进一步增强大家应对复杂经济形势能力，促进企业改革发展，实现国有资产保值增值，发展壮大国有经济的现实需要，也是充分调动大家智慧和力量，共同研究如何实现我省经济平稳较快发展的难得机遇。
为了办好这期进修班，我们进行了认真谋划、精心安排，在课程设置、师资配备、教学方法上都作了积极改进。
一是围绕主题设课。谋划安排了国有经济改革与发展、领导艺术与领导力、管理层激励约束机制与绩效管理与测评、领导干部的心理调试、艺术欣赏力的培养等课程和专题讲座，力求内容丰富、贴近实际、针对性强，确保大家学有所获。
二是精心选配师资。师资配备上既有来自理论研究前沿的专家教授，又有来自实践一线的企事业单位领导。其中，河北省国资委常务副主任刘清芳同志常年从事国有企业管理研究，是河北省国企改革和发展研究的专家，是既有深厚理论-功底，又有丰富实践经验的学者型领导，今天上午他将围绕我省国有企业改革与发展进行精彩授课；还有国家行政学院公共管理教研部廖坤明研究员在绩效管理与测评、人力资源管理等方面的教学与研究，造诣很深；还有天津行政学院人力资源管理教研室主任戚翠莲教授长期从事领导干部心理学研究，将为本次培训班开设领导干部的心理调试方法专题讲座；我院副院长孙增武教授将与大家共同探讨领导艺术与领导力问题，孙增武教授在公共管理、领导科学等领域都有深入的研究，是我省有突出贡献的中青年专家；此外，我们还请到了韬睿咨询公司的全球合伙人、资深咨询顾问柴敏刚专业培训师，从专业视角为我们讲授管理层激励约束机制和长期激励等。
三是教学方式方法多样。本期进修班采取的是启发式、参与式教学方法。通过开设学员论坛、分组研讨、现场教学、座谈会，让大家参与到教学中来，互为师生，相互砥砺，真正使所学知识入心入脑，确保学习效果达到最佳。同时，我们实行教学项目组管理法，由经济学教研部组成教学项目组，统筹负责班内教学管理工作，努力为大家提供更好的教学组织与服务。
将这期进修班办好，需要我们大家共同努力。希望各位学员一定要珍惜机会，多学一点，学深一点，力争在学习上有所收获，能力上有所提高。为此，对大家提几点希望和要求。
一是要珍惜机会，转换角色，安心学习。在座的各位都肩负着重要领导职责，事情多，工作忙，但是，既来之，则安之，百忙中抽出时间来学习，极为不易，请大家务必珍惜，尽快转换角色，排除干扰，认真学习，一要静心，心无旁骛，安心学习；二要细心，细心研究，带着问题学习；三要精心，精心准备研讨，提高能力，力求在规律性层面梳理出一些东西。
二是要理论联系实际，勤于思考，出些成果。要着眼于我省经济社会发展大局，立足自身工作实际，充分交流、深入思考，切实增强实际工作中提高经济发展的质量和效益的能力，在我省省属企事业单位改革中发挥重要骨干领导人应有的作用。重点围绕“省属企事业单位如何建立科学合理的薪酬激励机制”、“省属企事业单位人力资源管理的问题和对策”、“省属企事业如何考核员工业绩”、“省属企事业单位如何激励员工创新”等问题进行深入研究。我们将把大家研讨交流的主要观点和内容整理成《研讨摘要》，并通过《送阅件》这个渠道直接报送省委省政府领导和相关部门，这既有助于大家将所学知识转化成工作成果，也可以为省委省政府科学决策提供重要参考。
三是要注重加强学风建设。培训期间，希望大家认真遵守中组部《关于在干部教育培训中进一步加强学风建设的若干意见》的规定，自觉遵守我院的学习培训制度和作息时间，将加强党性修养、树立和弘扬良好作风的要求落实到培训中。要求真务实，谈真知灼见，少讲空话、套话、原则话，以确保自己在真才实学上有新收获，在真抓实干上见新成效。
同志们，河北行政学院建院时间尚短，正处在转轨变型、全面发育公务员培训职能的特殊时期。今年初十未过，开春后的第四个工作日，省委常委、常务副省长付志方就带领发改委、财政厅、住房和城乡建设厅负责同志到学院调研，并代表省委省政府提出了利用三到四年的时间把河北行政学院建设成全国一流地方行政学院的奋斗目标，目前学院已经拉开了大基建、大发展的帷幕。大家看到学院一派建设景象，甚至有些凌乱，可能会给大家带来一些不便，请大家给予理解和支持。我们将力争用周到的服务弥补硬件的不足，最大限度地满足大家的学习所需。不到之处，还望大家谅解为盼！
最后祝大家，在校期间学有所获，回去以后学有所成！
谢谢大家！
SYB开班仪式流程
1、宣读《曲阜高校syb创业培训实施方案》
2、团委领导讲话
3、人社局领导讲话
4、上课
时间：4月27日19:00
地点：伟南国际会议中心
事件：青马工程开班仪式
流程：
第一阶段
1、 领导入场，全场起立，奏唱国歌。
2、 为雅安芦山地震祈福。
3、 2012校园文明标兵及先进集体表彰。
4、 学生代表——政法系陈文东发言。
第二阶段
1、 主持人宣布开班
2、 学院党委副书记詹必富：“与信仰对话，未梦想筑魂”讲座
讲话内容要点：
1、 以“衣食住行，生老病死”为逻辑起点和逻辑终点。秉承实际是“信仰”二字，围
绕八个字定位自己的信仰。在中华民族伟大复兴的征途上，国家领导人在改革开放的伟大征途上离不开“生老病死，衣食住行”的问题。一切的结论，科学研究的原动力都源于这八个字，这八个字是决定一个人，一个民族，一个国家生存发展的问题，解决好这八个字，才能实现一个民族的梦想。
2、 为梦想筑魂，分为两部分，第一，要筑梦，第二要圆梦。梦，包含大梦小梦。“大
梦”是国家，人民，民族之梦，是我们的灵魂，是社会主义核心价值观，是我们共同的指导思想和行动纲领，是我们共同的理想和信念。在“大梦”前提下，有“小梦”，是千千万万的个体的梦，是每位青年马克思主义者的梦，小梦是在大梦的前提下去实现，脱离了大梦的背景，任何小梦没有显示的可行性，再美的梦也将是美丽的痴梦。
3、 圆梦要落实到具体，落实到行动中去。用“赠人玫瑰手留余香的故事”说明这个道
理。卖花女孩将剩下的玫瑰送给乞丐一朵，引起了乞丐从小到大的变化，从自卑到自信，从乞丐到企业家的巨大变化。这朵玫瑰花是对人生的梦，是美丽的梦，是对未来的向往和追求。
4、 由此推出10个“3”。3个字（爬、站、走），3个年（青少年，中年，老年），3个
言（誓言、诺言、留言），3只眼（冷眼、热眼、放眼），3天（昨天，今天，明天），3个镜（放大镜，望远镜，哈哈镜），3个角（平角，仰角，俯角），3个字（尖，斌，卡），3个场（情场，商场，官场），3种情（亲情，友情，爱情）。
第三阶段：青春梦·青马行，青春马克思主义者实践队授旗仪式。
开班典礼
一、活动主题：十年文化交流，传承星星之火
二、活动概述：
1、活动主旨：希望通过社会的力量来推动乡村教育素质的提高，开阔乡村老师的职业视野；引起全社会对乡村老师的关注，并参与其中，促进乡村教育落后现状的改善；从而增强乡村教师对儿童身心方面的了解，并加以指导。
2、活动时间：4月13日上午9:30—10:30
3、活动地点：大活报告厅
4、出席嘉宾：学校领导，附属学校负责人，红杜鹃爱心社指导老师，校内外媒体（共计约15人）
5、参与人员：全体来汉培训交流教师，红杜鹃爱心社成员，研究生支教团
6、主持人：
三、活动准备
1、嘉宾邀请（支教团）
2、活动前期准备
（1）场地申请（支教团）
（2）前期宣传（宣传部、信息传媒中心）
制作海报、横幅贴于各宣传栏，并于爱心社人人网主页、微博，微信等媒体进行宣传。
（3）邀请函及台签制作（秘书处）
（4）物品采购：矿泉水等（秘书处）
（5）会场布置（秘书处）
四、活动流程 1、9：10-9：30组织入场并播放暖场音乐； 2、9：30-9:40书法展； 3、9：40-9:50主持人简单介绍教师来汉培训交流活动并介绍出席开班典礼活动的领导及来汉培训交流的老师； 4、9:50-10:00华中农业大学团委书记李金发致欢迎辞； 5、10:00-10:05请一位贵州教师代表发言； 6、10:05-10:10华中农业大学附属学校校长致辞； 7、10:10-10:25华中农业大学校领导讲话； 8、10:25-10:30开班典礼结束，各位领导与全体贵州教师合影。 五：注意事项：
1、注意提前准备好器材和物资，调试好音响话筒设备；
2、活动过程中提醒保持会场清洁；
3、提醒学生或老师不要落下私人物品或东西。
负责人（秘书处）
尚书法之风，引交流之乐
——与老师共赏书法秀
一、活动主题：尚书法之风，引交流之乐
二、活动概述：
1、活动主旨：本次展览活动通过帮助大家增强自身的对书法文化的理解，了解我国的传统文化，同时加强贵州老师，研究生支教团及红杜鹃爱心社成员之间的交流沟通，并且以赏书法作品，并亲身体验为活动主要内容，让老师们得到精神上和身体上的双重放松，使旅途中的疲劳得以缓解。
2、活动时间：4月13日上午9:30—9:40（开班典礼中）
3、活动地点：大活报告厅
4、参与人员：全体来汉交流学习贵州老师、研究生支教团成员、红杜鹃爱心社指导老师，社内成员及部分志愿者。
三、活动准备以及人员安排：
1、联系会场工作人员，借用会场；（秘书处）
2、布置会场，摆好物品，书法表演台布置好；（宣传部）
3、协商指出书画协会，红杜鹃的几名志愿者进行书法作品解说。（外联）
四、活动流程：
1、红杜鹃爱心社志愿者将老师们带到展览会会场；
2、由书画协会会员、领导及老师进行简单的书法作品展示，老师、支教团成员和志愿者进行书法秀欣赏；
3、书法表演完毕，请老师们进行鉴赏交流，同时解说员对书法作品进行解说，老师们、支教团成员以及志愿者之间也可以进行书法的交流体验；
4、向贵州老师们赠送优秀书法作品。
负责人（人力）
破冰活动（Plan A）
一、活动主题：破冰之行，赢在合作
二、活动主旨：营造一种轻松愉快的氛围，以此增强来汉培训教师之间、教师与研究生支教团、与红杜鹃爱心社志愿者之间的沟通与交流，提高团队的凝聚力，使他们更快融入这个新环境；也希望通过团队合作活动使他们意识到自己的社会职责和任务；另外，在培训期满老师们返回学校后可以和同学们一起进行这些活动，以此来丰富孩子们的课余生活。
三、活动时间：4月13号下午14:00到17:30
四、活动地点：二运
五、活动参与人员：全体来汉交流学习教师，研究生支教团成员，红杜鹃志愿者
六、活动具体安排：
（一）前期准备：
1、联系户外拓展协会安排教练及器材
2、信息传媒中心负责拍照事宜
3、矿泉水等采购（由信传负责）
4、奖品准备（由信传负责）
（二）具体活动安排
1、由活动负责人和志愿者带领教师前往二运足球场，开始破冰。 2、14:00—14:20 教练简单自我介绍并介绍破冰活动简单流程 3、14:20—17:10 破冰活动（参考活动细节见附件） 4、17:10—17:30教练和负责人总结活动
（三）拟定活动：
活动一：
1、游戏名称：肢体语言
2、游戏目的：活跃气氛，打破僵局，加速互相的了解，帮助沟通更加自如。
3、游戏时长：大约10分钟
4、游戏规则：
将游戏参与者分成2人一个小组，让他们进行2～3分钟的交流，交谈的内容不限。 当大家停下以后，请学员们彼此说一下对方有什么非语言表现，包括肢体语言或者表情。 让大家继续讨论2～3分钟，但这次注意不要有任何肢体语言，看看与前次有什么不同。
活动二：
1、活动名称：攀岩
2、活动时长：40分钟—50分钟
3、活动目的：让老师们尝试与平常不同的运动方式
4、活动内容（具体事项与攀岩队协商）
负责人（项目部） 室内素质拓展活动（Plan B）
一、活动主题:素质拓展，活跃身心
二、活动主旨：营造一种轻松愉快的氛围，以此增强来汉培训教师之间、教师与研究生支教团、与红杜鹃爱心社志愿者之间的沟通与交流，提高团队的凝聚力，使他们更快融入这个新环境；也希望通过团队合作活动使他们意识到自己的社会职责和任务；另外，在培训期满老师们返回学校后可以和同学们一起进行这些活动，以此来丰富孩子们的课余生活。
三、活动对象：全体来汉交流学习教师，研究生支教团成员，红杜鹃志愿者
四、活动时间：4月13号下午14:00到17：30
五、活动地点：体育馆
六、活动具体内容：
（一）前期准备：
1、联系户外拓展协会安排教练及器材（秘书处）
2、租借场地（秘书处）
3、信息传媒中心拍照事宜（信息传媒中心）
4、矿泉水等采购（由信传负责）
5、奖品准备（人力资源部）
（二）具体活动安排
1、由活动负责人和志愿者带领教师前往体育馆，集合后负责人宣布素质拓展活动开始 2、14:00—14:20教练简单自我介绍并介绍素质拓展活动简单流程 3、14:20—17:10 素质拓展活动（参考活动细节见附件） 4、17:10—17:30教练和负责人总结活动
附：（活动具体事项与素拓协会协商确定具体活动） 拟定游戏： 游戏一：
1、 游戏名称：串名字游戏
2、 游戏目的：活跃气氛，打破僵局，加速互相的了解
3、 游戏时间：大约20分钟
4、 游戏规则：将游戏参与者分成2-3个小组，围成一圈，任意提名一位自我介绍（我是来自哪里的某某某），第二名以后轮流介绍（我是某某某后面的来自哪里的某某某），这样依次下去，最后一位要将前面所有人的名字复述一遍。
游戏二：
1、 游戏名称：脑筋急转弯有奖大抢答
2、游戏目的：点燃气氛，让大家活跃起来，并考验大家的团队精神，增进组员的凝聚力
3、 游戏时间：20分钟
4、 人员分配：将所有参加活动人员按十人一组分配
5、 道具：脑筋急转弯问题，奖品
6、 游戏规则：
（1）主持人提问，各组抢答，第一个抢到的组派代表回答 （2）回答错误 的问题可以再度作答 （3）每组答对问题，主持人发放奖品 游戏三：
1、游戏名称：心心相“应”—我来比你来猜
2、道具：纸和笔、一些能够用手语表达的动物，人物，成语或物品
3、人员分配：两人一组，可多组同时比赛
4、游戏时间：大约20分钟
5、游戏规则：游戏开始表演的一组两人先要面对面（一人为表演者，一人为猜测者），然后由主持人把要猜的成语或词语写在一张纸上，让表演动作者在一分钟内做给猜测者看，当表演者演完，猜测者能猜出表演者所做的动作的成语或词语时，就算过关。（注意：动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字）
6、注意：需要裁判数名
负责人（项目部）
品牌长宽第一期干部培训开班仪式流程
一、时间：2010年11月3日（星期三）19:00
二、地点：公司培训室
三、主持人：夏伦怀
四、参会领导：赵总、刘总
五、开班仪式流程安排：
1、主持人做开场发言；
2、大会做领导介绍；
3、品牌长宽干部培训委员会总指挥赵总为开班仪式致词；
4、品牌长宽干部培训委员会副总指挥刘总做大会讲话；
5、品牌长宽干部培训委员会委员、协调负责人罗飞发言；
6、品牌长宽第一期干部培训班学员代表发言；
7、主持人做总结陈述，宣布开班仪式结束；
8、全体与会人员合影；
9、感谢领导出席，参会领导离场；
10、进入培训，第一堂：品牌长宽之路。
品牌长宽干部培训委员会二○一○年十一月二日