村支书是我党最基层的党组织村党支部的书记。村支书一般由村党支部党员选举产生，如有特殊原因则由上级党组织委派。下面是小编精心为大家整理的2023年村书记工作报告（4篇），希望大家可以喜欢并分享出去。
XXX村20XX年工作回顾
一、为提高全体党员、村两委的责任意识，每月召开村两委党员大会，学习党的十九大及习近平主席的重要讲话精神。
二、加强党的新生力量，20XX年发展了两名新党员，正在对年轻有为的8名入党积极分子进行考察。
三、为打好疫情防疫战，由我们两委班子走家串户，组织村民接种新冠疫苗，组织两委班子执勤站岗，对外地车辆进行测温登记。
四、走访贫困户，了解村民的生产生活情况，为生活困难户排忧解难，解决道路畅通问题，接通了高速下面通道。
五、搞好村内环境卫生，组织村民多次清理村内垃圾，保持村内干净卫生，定期检查燃气安全，用电安全，进行安全生产大排查。
XXX村20XX年工作谋划
计划20XX年终修建一个文化体育广场，丰富村民的文化体育生活，总之为把我村建设成一个美丽乡村，要更加努力工作，做一个好的带头人。
尊敬的各位领导大家好！
我叫XXX，现担任XXX镇XXX村党支部书记。首先，非常感谢党组织与各位领导对我的信任与厚爱，使我担任XXX村党支部书记，我在XXX村工作时间不到半年，对于我这样一个年轻人来讲，村支书一职责任重大，村支部书记的职责概括地讲，就是抓党建，促发展，保稳定。下面，现将任职以来的工作总结报告如下：
一、党建工作情况
（一）加强基层组织建设。进一步加强和改进基层组织建设，不断提高基层组织的凝聚力和战斗力，更好地发挥基层组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。一是加强党员干部教育。为了提高我村党员干部整体素质，村支部组织党员不定期观看远程教育电教片，举行学习经验交流座谈会等多种方式让他们及时了解国家的方针、政策、路线以及各项惠民政策；通过学习、经验交流活动多数党员群众掌握了科学的种养技术，并积极向村民推广新的种养技术，充分体现了“党员干部受教育，村民群众得实惠”的教学宗旨。二是继续开展创先争优活动。我村将“创先争优”活动列入了村两委重要议事日程之中，召开了村两委班子会议，认真贯彻落实上级党组织的实施方案和工作部署，研究制定了我村创先争优工作计划多名党员干部以身作则，投入到创先争优活动中。每位党员和村党支部分别做出了公开承诺书，并将每一项承诺内容公布于众，接受村民的监督，与此同时，村支部领导定期对党员和支部的创先争优工作情况进行集中点评，通过这种方式，充分发挥每一位党员的优势，更加积极地参与到村集体的各项事务，更好地发挥先锋模范作用，为群众兴办好事实事。三是积极开展“双服务”活动。以转变党支部工作职能、改进村干部作风、增加村民收入、提高群众满意率、保持社会和谐稳定为目标，以健全服务体系、深化服务内容、创新服务方式、提高服务质量为重点，把“双服务”工作与创先争优活动有机结合，进一步提升服务型党支部建设水平，积极打造职能转变、服务规范、公正透明、廉洁高效的服务型党支部，为推动全村经济社会发展提供坚强组织保证。四是丰富党员精神生活。为了隆重庆祝建党100周年，我村党支部组织党员积极参与了党建相关活动，让他们充分了解历史，珍惜今天的幸福生活，同时取得了好成绩。五是积极发展党员，激发党建活力。重点培养1名积极分子，让他们适时加入组织，为组织注入新的活力。把那些积极要求上进，热爱党，热爱集体，团结群众，热爱公益事业，有爱心，有文化的青年农民培养为入党积极分子。
（二）加强经济建设。我村是一个以种植、养殖业为主导产业的集体。大名天下晓，产量不能少，东乡手抓羊肉的名气越来越大，如何将资源优势转化为发展优势，我村多次组织村干部、养殖户群众到就近养殖基地参观学习，给我村养殖产业提供了先进的养殖思路。这是我村养殖产业的一次飞跃，不少养殖群众按学习到的标准改建养殖场，实现养殖技术、市场资源信息共享一体化我村村名养殖的牛羊，到目前人均收入已经达到8千元。为全年村集体发展奠定了经济基础。此外，村委会还积极为村民联系贷款，解决村内不同层次村民的资金需求。
（三）大力开展社会工作。为了积极配合我县环境整治工作，我村每月集中清理卫生4次，还组织人力对我村辖区内的公路的路段进行了卫生集中清理工作，并且全部达标；村内旱厕改造147户。另外光伏公益性岗位23名人员对辖区内的卫生进行每天清扫，保证村内环境整洁干净；慰问困难群众40户，合计2。3万元，100%完成了城镇居民医疗保险的续保缴费工作。
（四）加强疫情防控工作。坚持密切联系群众，这是我们党的优良传统和作风，是我们做好思想政治工作的重要保证。疫情时期，我村按上级要求及时成立了疫情防控领导小组，时刻关注村民流动，积极了解外来人员的具体情况，同时做好村民内部人员情绪安抚工作，确保我村辖区内的安全稳定。疫情时期安排了巡逻队在村内进行巡查，发现问题及时通知疫情防控值班人员，便于及时上报、处理，保障村民的生命健康安全。
（五）做好群众工作，维护和谐稳定。村党支部在工作中始终坚持贯彻群众路线，充分发扬民主，听取群众意见，向群众承诺，让群众知情，接受群众监督。一是牢记宗旨，肩负责任。配合镇党委，搞好本村群众工作，热情接待来访群众，及时解决群众反映的热点、难点问题，及时排查和化解各类群众之间的矛盾，将矛盾消化在基层。今年以来，已协调解决10多起村民纠纷，基本消除了村民集中反映的热点问题，提高了党支部在群众中的地位，使群众有事能想到党支部，有矛盾能找党支部，切实发挥党支部在群众心目中的作用，做好本村和谐稳定
二、存在的不足
虽然在抓党建方面做了大量工作，但与我镇的要求、发展的需要相比，还有一定差距。一是各领域党建发展不够平衡。乡镇、农村党建工作成效突出、特色鲜明，但是我村党组织党建工作被动、不够创新、成效一般。二是我村党组织引领发展的能力不够强。村干部经验欠缺，谋划村级事务管理不够到位、措施不够具体、引领作用发挥不够充分。三是党员教育管理工作还有欠缺。我村青壮年大量外出，党员队伍大范围流动，导致教育管理工作开展困难。
三、下一步工作思路
2022年，我将认真学习贯彻中央和省、市、县委部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进我村基层党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
（一）深入创建，谋求发展合力。
“蓝图绘就，重在添彩”，切实增强责任意识，强化党建工作机制。认真履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规。作为第一书记，我从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。创先争优树标杆。通过开展创争活动，我坚持以身作则，率先垂范，带头兑现承诺，引导村“两委”干部在开展工作中，坚持高标杆定位，高标准落实。完善和健全了管理制度，规范开好“三会一课”，制定村级班子议事规则、决策程序，建立健全村务公开，确立民主决策，加强班子团结，增强组织的战斗力。培养和发展3名预备党员，壮大基层党组织。深入学习增素质。借助当前开展建设学习型党组织活动，我坚持与村党员干部一道学习政策法规，探讨农村科技，谋划发展出路。还专门组织村干部和种养能手到就近基地等先进村参观学习，不断灵活学习方式，增强村干部学习兴趣，开阔村“两委”班子视野。
（二）深入调研，制定发展规划。
初来乍到，人地生疏，面对陌生工作环境，要想驾驭农村工作，成为行家里手，我认为一切得从头开始，从村情实际出发，从群众所需、所盼、所想出发。要做到尽快转换角色，熟悉工作环境，我坚持做到“三勤”：一是勤于学习，增进沟通。扑下身子从实践中学、放下架子从群众中学、静下心来跟身边同志学，做到多交流、勤沟通。二是勤于调研，熟悉村情。入村伊始，我始终坚持做到深入田间地头、深入农户、深入群众展开调研，针对农村工作实际，不断的涉猎和熟悉乡村工作情况。三是勤于锻炼，积累经验。为尽快认知、熟悉和掌握农村基层工作经验，我积极参与乡党委、政府开展的各项中心工作，主动深入到乡农村改革发展最前沿村开展工作，主动深入到涉及群众切实利益、矛盾纠纷较为集中的林权制度改革中去，主动深入到新型农村养老保险工作中去……
（三）调整结构、培育支柱产业。
“农村要发展，产业支撑是关键”。如何培育出支柱产业来，一直是我思考的问题。根据村里的实际，一个方面是要走出去，组织群众通过劳务输出脱贫致富。组织群众到县外劳务培训中心等地培训，帮助村民到省内、省外企业务工，使村外出务工人数不断增多。另一个方面是深挖村情，走出一条大力发展种养殖业的道路。首先是围绕山地资源调整产业结构。积极引导当地种养大户发展规模养殖业等。激发群众参与产业发展的热情。
（四）内引外联、寻求项目支撑
在村集体无任何收入来源，群众经济收入较低的情况下，面对我村落后的基础设施，要想在短短几年内得以改善并非易事。我将坚持从村的实际情况出发，针对当前急需改善的基础设施等项目规划。为村民积极争取土地治理、交通村组公路建设、农村安全饮水、种养殖产业发展等项目。
任职将近半年以来，通过自己坚持不懈的努力，虽然取得了一些成绩，积累了一些经验，但离组织的要求和群众的期待尚有差距，主要表现在：农村基层工作经验不够丰富，引导农村产业发展的思路还需开拓，跑项争资力度还要加强，农村落后基础设施亟待解决等。下一步，我将不断地创新工作思路，强化工作举措，与村广大干群一道，以时不我待，只争朝夕的奋进精神，卓有成效地开展好各项工作，力争在全县乡村振兴战略建设中有所作为。
县选派工作坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“建强班子、带好队伍、发展经济、锻炼干部”的目标要求，精心组织，狠抓落实，选派工作取得了明显成效。目前我县名选派干部肩负组织重托，已奔赴个贫困村任第一书记。
一、县委高度重视，部门齐抓共管
县委坚持把选派工作作为一项战略性措施来抓。选派工作伊始，就成立了选派工作领导小组，加强对选派工作的领导。多次召开常委会，听取选派工作情况汇报。县委组织部和县先进办严格按照州委和县委要求，制定下发了《关于做好选派机关党员干部到村任职工作的意见》(先组发[]号)，切实搞好选派干部的选派、管理、培养、考察和服务工作。
各选派单位从全局的高度出发，把本单位优秀骨干和后备干部推荐出来供组织挑选，在选派干部到村任职后，各帮扶单位在帮助选派干部在资金、技术、信息等(更多精彩文章来自“秘书不求人”)方面，为帮扶村提供了有力的支持。
各乡镇党委严格按照上级要求，不但主动帮助选派干部解决生活上的难题，还积极帮助选派干部理清发展思路，选准发展方向，帮助选派干部尽快适应新的工作环境。
二、严格选派标准，确保选派干部的质量
县委和县先进办严格按照省委和州委要求，坚持选派标准，确保选派干部质量。严格按照民主、公开、公正、择优的原则，在个人报名和组织推荐的基础上，县委组织部进行认真的资格审查和从严考核。从县直党群机关和全额拨款事业单位选拔了名政治素质好，群众观念强，热爱农村基层工作，有一定理论素养和较强开拓创新意识的年轻干部分赴全县个省定贫困村任职。
三、认真做好选派干部的岗前培训工作
抓好选派干部任职岗前培训是保证选派干部到村顺利开展工作的重要环节。选派干部到村担任的是党支部第一书记，是带领全村群众发展农村经济、致富奔小康的带头人，对保证党在农村各项方针政策的落实负有重要责任。县委高度重视对选派干部的培训工作，安排一周的时间，在县委党校集中进行了培训，同时精心安排了培训内容，除省州要求的培训内容外，还结合实际，请既有理论水平又有实践经验的涉农部门领导和有长期农村工作经验的乡镇党委书记和村党支部书记给选派干部讲课。通过培训，使选派干部进一步明确了选派下去的工作目标和任务，初步掌握了农村工作的方式和方法，为选派干部迅速进入角色打下坚实的基础。
四、健全选派工作制度，强化选派干部管理
为保证选派工作的扎实开展，我县建立了相关的规章制度，加强对选派工作的管理和督察。一是制定了督促制度，县委组织部和县先进办定期到选派村检查指导工作，及时掌握选派工作情况，研究解决选派工作中出现的问题。二是建立了选派干部工作例会制度。每季度召开一次选派干部工作会议，听取选派干部工作汇报，研究选派工作中出现的新情况和新问题。选派干部在一起交流工作经验和心得体会，互相启发，共同提高。三是制定了如《工作日志制度》、《学习制度》、《请销假制度》等选派干部工作日常管理的八项制度。四是制定了考核细则并认真进行了年度考核和任期考核。
县委选派第一书记赴村扶贫工作报告
广大选派干部到村任职后，以“三个代表”重要思想为指导，深入群众，勤奋工作，扎实苦干，在了解村情民情、带好班子、发展经济、富裕农民、宣传政策、维护稳定等方面，做了卓有成效的工作，促进了农村经济发展和社会的稳定。
一、主要工作情况
深入调查研究，制订发展规划，上任后我从熟悉情况入手，找准工作的着力点和突破口，然后工作及时介入，在最短的时间里完成了角色的转换。并在此基础上，根据《国务院关于振兴原中央苏区若干意见》和县委经济工作会议精神，以建设结合村里实际，组织村支两委仔细研究，制订符合村情的工作目标，积极协助村土坯房改造工作。
二、党的基层组织建设取得成效
上任伊始，把保持共产党员先进性教育活动和三送工作结合起来。我们坚持把践行三送工作为主线，坚持以重在联系实际、重在讲求质量、重在取得实效为要求，组织全体党员结对帮扶，充分发挥党员的带头作用，达到预期目的。通过学习和活动开展，让党员更新了观念，进一步解放了思想。思想通，百事通，观念新，事业兴。三送工作得到了体现，在整修水利，加强农村基础设施建设，调解矛盾等方面，党员充分发挥了模先锋范作用，特别是为了修好通村公路，一些老党员自发的去做群众的工作，带头组织捐款捐物。有力地推动各项工作的开展，进一步抓好党员队伍建设，目前我村有入党积极分子1名，预备党员1名，预备党员转正2名，为我村的党务工作输送了新鲜的血液。
三、村级各项工作稳步推进
1、工作组因地制宜，宣传党的方针政策，营造积极的“三送”工作氛围，并及时了解村村民的实际困难，通过加深对帮扶对象的联系，增进了彼此之间的感情；还通过开座谈会、宣讲等各种形式加大对“三送”活动的宣传、实施力度。
2、自从《若干意见》出台以来，我村以国务院振兴赣南原中央苏区为契机，全力做好危旧土坯房改造工作，目前我村着力打造乡危旧土坯房集中安置点，在村部旁边利用原村小学闲置地打造危久土坯房集中安置点，目前该建设点正在实施当中，已初具雏形。
四、下一步工作
1、全力做好村危旧土坯房改造工作，打造好危旧土坯房集中安置点，使之成为乡危旧土坯房改造示范点。
2、在搞好各项中心工作的同时，全力抓好党建工作，充分发挥党员的模范带头作用。