人事接收函（通用7篇）
贵州大学明德学院：
兹有你院XX届毕业生，被我单位录用，现在XX部门工作。
特此证明。
单位名称(加盖公章)
年 月 日
附：单位所在地： (填XX城市XX区路号)
单位隶属： (填国家XX部、或XX省)
单位性质： (填政府机关、事业单位、教育部门、科研单位、国有企业、私有企业、三资企业、民营企业、城镇社区、自主创业等)
职业学校：
本单位同意贵校 届专科 专业
班实习期间
由我单位负责对该生进行管理和教育，并对其进行指导和考核。
单位名称(单位公章)：
毕业生签名：
xx年x月x日
武汉商贸职业学校：
本单位同意贵校 届专科 专业 班实习期间
由我单位负责对该生进行管理和教育，并对其进行指导和考核。 单位名称(单位公章)： 毕业生签名：
20__年10月29日篇四：人事调动程序 人事调动程序 公务员、事业单位调动的条件主要有：一是工作需要;二是解决夫妻分居。 公务员、事业单位人员调动分别按以下程序进行： 公务员调动的程序：
第一步用人单位(或个人)提出调动申请(个人申请的需征得调入单位同意接收); 第二步提交人事局局长办公会议集体研究决定;
第四步如州政府分管领导同意调动的办理调档手续; 第五步如档案符合规定要求的办理
调动手续。
事业单位人员调动： 调出：调出单位填写《调动人员登记表》，并由调出单位及其主管部门签署意见盖单位行
政公章→调入单位人事部门 发商调函到州人事局→州人事局接到调入单位调档函后寄出调动人员档案→州人事局接
到调入地区调令后，办理行政、工资及相关内容转移手续。 调入：调出单位所在地人事部门发商调函到我州人事局→根据《调动人员情况登记表》
填写的基本情况，审定调动理由，由调入单位及其主管部门填写意见和盖行政公章和调动请
示→提交局长办公会讨论，经审批同意发调档函→审查档案后经审批同意发调动函→调动人
持调出单位行政介绍信、工资介绍信及其他手续到州人事局计划信息科报到→州人事局计划
信息科与调入单位衔接后，把调动人员介绍到接收单位，办理行政、工资及保险、住房公积
金转移手续。对审批不同意的，人事档案退回原单位。 事业单位跨省调动工作 首先肯定是可以调动的。 有强力人士帮忙，那这事就完成90%了。什么工龄，两地分居要多少年啊，专业对口啊，
顺向流动啊，全是屁话，人事局说你行就行，说你不行就不行，千万别上他们的圈套。 流
程是1
2、人事局核准后由接收单位向你现在的单位递交商调函;
3、你单位同意放人后报当地人事局批准，商调函上“同意”要有两个章：人事部门的和
你单位主管部门的;
4的档案，这个应该不用你自己跑了，调档案完毕后在编制办注册，随时接受通知准备
报道。
调动这种事千万不能心急;补充一点，试用期不能调动，这是高压线，祝你成功篇五：
全国人才--人事档案委托接收函模板 人事档案委托接收函 全国人才流动中心： ，性别，身份证号：，其档案现在存放。其配偶
在北京*单位工作。为解决夫妻两地分居，根据国家有关政策，通过向人力资源和社
会保障部申请正在办理调京事宜。我单位同意接收并负责安排工作，由于我
单位无人事权，无法接收该同志档案，特委托贵单位在其进京手续办妥后，为其办理存档事
宜。
特此申请，准予为盼。
广西中医学院：
经研究，我单位同意接收贵校 20__ 届 中医五官科 专业毕业生
侯田培 同学到我单位工作，同意接收其人事档案及户口，
请协助办理以下有关事宜：
1.报到证抬头： ;
2.档案转寄单位： ;
详细地址： 邮编： ;
3.户口请迁移至： ;
4.党组织关系抬头： 。
用人单位名称(签章)：
年 月 日
附:
用人单位名称：
地址：
联系人：
联系电话：
________大学：
我单位拟接收贵校学院(本科/硕士/博士)毕业生__________ (学号： )到我单位工作，请贵校协助办理相关手续。
(加盖企业人事专用章)
年 月 日
接收单位名称：
单位地址： /省(自治区、直辖市) /市(地区) /县(区)
联系人： 联系电话：
上级主管部门：
单位性质：
档案转寄单位名称：
档案转寄单位地址(机要地址)：
户口迁移地址：
学生承诺
本人同意毕业后到单位工作，并将于 年 月 日前到单位正式报到，如果逾期未报到或擅自改变接收单位，愿承担违约责任。
本人手机号：
本人签字：
日期：
：
根据工作实际需要和人事管理制度，调动(□股份公司□销售公 司) 部 岗位 同志，自 年 月 日到(□股份公司□销售公司) 部 岗位工作。原薪资为： 元/月，调动后薪资为： 元/月， 请接到
人事调动函后准时到新部门报到。 本人事调动函自批准之日起生效!
其原存档单位名称： 有限公司
日期：年月日
公司开人事接收函篇三
莱州市人才交流中心: ____ _ ______同志已被我公司聘用,同意其人事档案关系调入我公司,请协助办
理。 我公司存档编号：
其原存档单位名称： 有限公司
年 月 日
_________：
我代表XX公司很高兴地通知您，欢迎您加入我们公司___ __部任__ ___职位。
经与您协商，您的入职日期定于年月日。入职前请您到医院进行健康检查，如顺利通过，请您在入职当日携带本函附件所列的相关文件到人力资源部报到。您所提供的相关资料应保证真实可靠，该资料经公司验证无误后方可与您签署劳动合同，劳动合同的签署表明您与公司正式劳动关系的确立。
您的职责与待遇如下：
1、待遇说明：
您的税前月全额工资为元整，您的工资结构由基本工资、岗位工资和绩效工资构成。公司将根据您每月业绩考评情况核发绩效工资。公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣您的个人所得税。
2、您有义务对您的薪资内容保密，不将其告知公司内第三方。
3、聘用解除：公司试用期为三个月，试用期间，无论您还是公司都可在任何
时间、以任何理由解除聘用关系，但需提前三日通知对方。
4、如您接受本聘书，请您于年月日之前签字后交人力资源部。
我们非常高兴您能加盟XX公司。入职前，若有任何问题，请随时向人力资源部提出。(电话：)
XX公司
人力资源总监
日期：年月日