新媒体运营主管工作的主要职责【18篇】

媒体运营主管工作主要职责(精选18篇)

新媒体运营主管工作的主要职责 篇1

职责:

1)负责基于微信商城、微信公众号的引流活动策划、实施、跟进、反馈。

2)负责有赞后台线上系统的操作工作。

3)通过各种网络推广方式全面推广公司平台,通过各种推广有效提高平台的访问量和曝光率。

4)根据公司战略及产品特点,建立有效的标准化的会员营销运营流程,提高运营效率,组织、调动公司各项资源落地运营方案。并进行会员运营数据的统计汇总和分析,总结经验与策略调整。

5)对会员分享、会员参与、购买转化、会员消费占比等数据进行监测,通过数据分析,提升会员活跃度,并能提出产品和运营的优化建议和需求,推动内容板块的迭代。

任职要求:

1、1年以上微信推广经验,

2、有一定的活动策划和执行经验;

3、熟悉微信公众号线上推广、精通各种网络营销渠道,手段和工具,能独立完成推广方案的制定,实施和跟踪;

4、定期策划热点话题及站内站外的线上活动;

5、极度关注用户,强烈的用户洞察力,擅长从用户角度思考。

6、运营过有赞或微盟等线上平台或相关行业从业经验优先。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇2

1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;

2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

3、负责策划并执行微信社群营销线、各种视频营销日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种内容;

4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;

5、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动;

6、紧跟微信及短视频发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信及短视频运营模式;

7、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇3

职责:

1、规划公司门户网站和网校网站,提升用户体验和产品信任

2、负责新媒体、自媒体、社群的运营管理,制定行之有效的网络营销推广方案并负责实施

3、熟练掌握软文、交换链接、SEO推广等手段,提升公司网络品牌影响力

4、在成本管控基础上,配合销售部优化SEM推广。

5、负责编制各类市场推广费用的计划,监控预算执行情况并及时进行效果呈报。

6、完成领导交给的任务

任职要求:本科以上学历;

1、电子商务、网络推广相关岗位工作经验3年以上,1年以上管理经验。

2、精通网站运作、各种推广方式,对各类推广形式运用娴熟,有较强的市场网络、宣传能力。

3、精通社群运营、SEO优化及软文、新媒体平台发布,具有市场敏锐度,善于分析市场变化,并拥有良好的沟通和协调能力

4、有网络推广成功案例者优先录用

新媒体运营主管工作的主要职责 篇4

职责

1、负责运营官方及其他相关新媒体平台,内容撰写,舆情监控,活动构想等;

2、负责微博微信等新媒体平台的日常运营及粉丝管理等,有效增长粉丝数量;

3、负责制定公司的微博微信等新媒体平台的活动战略发展规划及活动方案创意;

4、配合协助市场部打造公司及产品品牌,通过新媒体平台提升公司及产品的品牌影响力;

5、撰写各个微博及微信活动策划方案,并跟进实施效果分析和总结,及时修正改进方案;

6、不断了解及掌握实时热点,并联系品牌内容进行微博微信推广宣传,协助营销策略开展;

7、完成上级交代的其他任务。

任职要求:

1、大专或以上学历,3年或以上新媒体运营经验;

2、英文四级以上水平,较强英语读、写、听能力;

3、掌握一定的彩妆及护肤品相关专业知识,对市场策划推广有一定的想法和见解;

4、文字功底扎实,懂得微博官方运营各账号之间撰写博文的身份转换;

5、熟悉微博、微信等各个媒体平台的运营,对互联网热点有敏锐洞察力;

6、较强的组织,沟通和执行能力,良好的团队合作精神。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇5

职责:

1、全面负责公司官网、微信平台的建设、运营和管理,打造新媒体矩阵;

2、负责新媒体运营团队的建设和管理;

3、负责新媒体产品规划、功能板块建设、业务研发等策略的制定和实施;

4、统筹新媒体业务拓展,制定年度运营目标、规划及营销方案,并根据项目特点,组织制定执行方案并监督落实,确保运营目标顺利完成;

5、负责媒体公关传播策略及线下活动方案的制定并监督执行;

6、定期评估新媒体运营效果,有效提高影响力和关注度;

7、熟悉教育、亲子行业优先。

任职资格:

1、新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业大专以上学历,有较强的文字功底和表达能力,有部门管理经验及行业资源;

2、2年以上新媒体或自媒体运营管理经验,能够根据公司产品的特点提出营销方案,并已有成功案例支持;

3、熟悉各类新媒体平台的建设工作,熟悉当下新媒体运营环境与用户开发,能够同相关网络媒体展开合作,熟悉社会化资源和传播内容;

4、优秀的团队建设和管理能力,较强的专题策划、信息整合能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇6

职责:

1、负责公司微xin公众号、小红书、抖音等平台的活动策划、内容审核及编辑;

2、结合店铺、类目运营,做好粉丝维护及良性增长;

3、结合产品运营,创作新品噱头,做好新品宣传;

4、制定部门目标落实到人,带领团队完成目标;

5、熟悉了解平台规则及动态,及时作出方向决策;

6、制定完善的人才培养方案,完成领导安排的各项任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,新闻、广告学、传媒、市场营销等相关专业优先;

2、3年以上相关工作经验,条件优秀者可以放宽相关要求;

3、了解新媒体产品和新媒体运营手法,熟知新媒体推广渠道;

4、有突出的新媒体运营项目经验者优先,了解宠物用品行业优先考虑;

5、有深厚的文字功底,具备一定的新闻敏感性;

6、工作责任心强,耐心细致,执行力和沟通力强,有良好的学习能力和团队合作。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇7

职责:

1、负责公司新媒体团队的运营管理,以及各平台日常运营及推广;

2、主导自媒体原创内容的选题策划与文案撰写组稿工作;

3、建立与主流媒体的合作沟通,强化网络平台宣传,增加品牌线上曝光度;

4、网络热点内容收集与研究,结合公司品牌战略对自媒体内容提出优化建议;

5、带领团队建立与维护品牌优质用户群,并对打造优质活跃的社群提出合理性建议。

任职资格:

1.3年以上行业新媒体运营推广经验,营销、中文、设计等专业优先;

2.具备深厚的文字功底和文案策划能力,拥有微信、微博、抖音、淘宝直播、小红书等新媒体运营成功案例;

3、熟悉新媒体各平台运营方式和技巧,善于热点新闻及软文的写作;

4、善于捕捉信息、数据分析,结合营销思路展开活动策划;

5、熟练运用运营常用工具和软件;

6、有运营和管理能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇8

1、 熟悉小红书推广营销方式,负责小红书等第三方店铺的优化,包括日常内容的编辑、发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作,提高影响力和关注度;

2、策划及撰写线上活动文案,并执行微信营销活动,撰写创意、提升粉丝关注度、活跃度和数量,抓住潜在客户,发展新客户,与粉丝做好互动交流,提高转化率;

3、跟踪微信微博推广效果,对粉丝的网络行为进行分析与总结,挖掘和分析网友使用习惯、喜好及体验感受,形成反馈报告,总结经验,调整优化;

4、 数据分析,对店铺的销量、点击率、收藏数、好评率、差评率,活动等数据进行分析汇总成各种报表,指导公司的产品策略,销售和推广计划的制定;

5、 负责网上营销方案的实施,促进销售转化,提升品牌知名度,确保服务质量和客户满意度。

6、精通店铺的运营和盈利模式,能利用平台进行有效推广和宣传;熟悉第三方平台各项规定与操作流程;

8.具有电子商务营销策划和运营经验;

9.具有良好的数据策略和能力,有出众的数据分析,敏锐的市场洞察力与反应力;

新媒体运营主管工作的主要职责 篇9

职责:

1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验;

2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量,提高品牌的关注度和粉丝的活跃度,增强用户黏性;

3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段;

4、具有良好的策略思考能力,并能独立撰写新媒体营销方案;

5、根据用户需求和市场变化,定期针对推广效果进行跟踪,统计、分析、评估并不断做出优化方案;

6、具备团队协作,管理团队能力;

任职要求:

1、大专及以上学历,有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;

2、有创意、思路开阔,有散发性思维,能从企业所处行业、产业角度进行话题策划,同时能从消费者角度进行软文话题策划;

3、逻辑思维清晰,做事有条理,责任心强,注重团队合作,有较强的抗压能力,可独立完成各项线上线下宣传事宜;

4、具体3年及以上新媒体从业经验,2年以上新媒体团队管理经验。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇10

职责

1、负责公司网络平台的日常维护和运营

2、负责策划线下活动、执行推广及汇报总结

3、完善公司顾客体系,负责微信等媒体资源拓展,渠道运营及管理

4、制定新媒体运营策略、计划并推进执行;

5、定期数据收集、整理、分析与总结,对营销和推广效果进行跟踪、反馈;

资格

1、大专以上学历,2年以上网络媒体运营或市场营销工作经验;

2、熟悉新媒体营销推广模式及方法,具有新媒体营销推广的渠道及资源;

3、善于搜集、整理新媒体资料,并能完成数据分析;

4、优秀的语言表达能力,善于话题炒作、口碑营销及运营维护。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇11

职责:

1. 负责新媒体账号的日常运营工作,集团公众号、订阅号等,不限于内容原创、活动策划、短视频内容策划、粉丝维护等;

2. 构建新媒体矩阵,为商业化产品高效,推广增加企业知名度,进行详细的企业介绍和业务介绍提高集团品牌影响力和销售线索转化;

3. 搜集相关行业资料及资讯,及时掌握新闻热点,结合品牌和产品传播点,快速制定相应的传播计划并实施;

4. 通过账号运营挖掘和数据分析,结合用户反馈制定并调整运营策略;

5. 配合完成部门其他相关工作。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历,2年以上新媒体运营工作经验,新闻、传播、中文专业优先;

2.熟练使用各种办公软件,具备良好的文案撰写,图片PS处理能力或视频剪辑能力;

3.熟悉各类新媒体的传播方式,脑洞大、网感佳,有很好的创意和文案能力,善于捕捉产品亮点,创作过有传播量的作品者优先;

4.热爱新媒体工作,对热点内容有较高的敏感度,思维活跃,善于信息的搜集与编辑整理;

5.强烈的责任心和敬业精神,执行力强,工作严谨,抗压力强,善于快速学习,团队合作意识强。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇12

职责:

1、思维活跃、有创意,有个人独立见解、想法,喜欢并乐于接受新鲜事物,头脑灵活,沟通能力强

2、独立策划线上线下活动方案、话题,具有优秀的文字及画面处理能力,负责公司自媒体渠道及等台的日常内容的撰写和运营;

3、参与各类型活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

4、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

任职要求:

1、大专以上学历,有3年以上相关工作经验;

2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底。

3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案;

5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

6、对微博和微信运营成功案例者优先;

7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;

8、对婴童行业有一定见解者优先 。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇13

职责:

1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

6、完成上级指定的其他工作。

任职要求:

1、大专以上学历,有2年以上相关工作经验;

2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底;

3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

6、对微博和微信运营成功案例者优先;

7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力;

8、有创业、旅游行业背景、对行业有一定见解者优先。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇14

职责:

1、负责自媒体平台运营,内容策划、制作、编辑及发布(包括文章、图片和视频)等工作。

2、负责粉丝运营,定期策划并执行线上活动,通过微信、微博等媒体的推广,不断提高粉丝数量且维持粉丝活跃度并实现线下转化成单;

2、收集互联网热点并制作话题,在此基础上定位客户需求;

3、根据公司的业务情况和市场需求,做出有传播力的创意和内容;

4、分析运营结果并不断优化工作内容

任职要求:

1、3年以上相关工作经验。

2、有新媒体运营经验,熟悉各大平台及工具的使用;

3、思维独特有传播性,能独立完成稿件撰写;

4、有团队合作精神,能承受工作压力,工作有激情;

5、具备良好的表达能力及沟通能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇15

职责:

1. 负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营,官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等;

2. 制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动,需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力;

3. 制定并实施清晰的用户互动策略,增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群,提升粉丝活跃度;

4. 有较强的文字功底,能把控品牌运营的整体风格和个性,能培养团队进行内容输出;

5. 热爱新媒体行业,对网络热点事件敏感度高,可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;

6. 积极开发、拓展合作机会,与第三方达成多元化的合作关系,整合各渠道媒体资源。

任职要求:

1. 本科以上学历,3年以上新媒体运营相关经验,有成功的品牌、平台运营经验优先;

2. 熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介,知道不同平台的玩法;

3. 拥有各平台KOL、大号资源优先考虑;

4. 网感好,能对热点事件、新闻动态信息等快速反应,结合品牌做相关内容的输出,有比较好的创新能力;

5. 具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力;

6. 高度的责任心、执行力、团队的协作能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇16

职责:

1、 负责微信、网站的整体运营

2、 制定运营计划、版块主题、排期规划

3、 演出、艺术活动相关内容的策划、采编、更新及维护

4、 剧目、艺术活动相关推广文案的策划及写作

职位要求:

1、 演出艺术爱好者,相关专业毕业或参加过相关社团活动,喜欢看剧、评剧;

2、 具备较强的文案写作能力;

3、 对网络热点话题敏感,具有较强的内容策划、推广炒作能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇17

职责:

1、根据公司产品及业务需求,策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;

2、负责公司官网、QQ(群)、微博、微信(群)等线上平台的管理,提升公司品牌的影响力与关注度;

3、精通网站推广流程,利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的宣传和产品知名度,并不断开发整合更多更好的推广资源,有效提升公司网络推广效果;

4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织,对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解,精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等,熟悉掌握论坛、博客等推广手段;

5、实时监控网站关键字、流量,竞价,并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;

6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联网的渠道拓展与合作;

7、利用各种网络工具与渠道,实现网络业绩增量.

任职要求:

1、年龄25-35岁,大专及以上学历,性别、专业不限;

2、有3年以上网络推广经验,1年以上部门或团队管理经验;

3、思维敏捷,嗅觉灵敏,积极主动,性格开朗、乐于沟通;

4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;

5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);

6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;

7、有教育培训行业经验优先。

篇五

职责:

1. 负责公司所有新媒体渠道的建立以及日常运营,官方微博、微信、公众号、抖音、电商各平台和小红书等;

2. 制定并执行各媒体渠道全年的日常活动以及专题活动,需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力;

3. 制定并实施清晰的用户互动策略,增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群,提升粉丝活跃度;

4. 有较强的文字功底,能把控品牌运营的整体风格和个性,能培养团队进行内容输出;

5. 热爱新媒体行业,对网络热点事件敏感度高,可以迅速结合相关热点做与品牌相关的内容输出;

6. 积极开发、拓展合作机会,与第三方达成多元化的合作关系,整合各渠道媒体资源。

任职要求:

1. 本科以上学历,3年以上新媒体运营相关经验,有成功的品牌、平台运营经验优先;

2. 熟悉微信、微博、抖音、社区、论坛、软文等网络推广媒介,知道不同平台的玩法;

3. 拥有各平台KOL、大号资源优先考虑;

4. 网感好,能对热点事件、新闻动态信息等快速反应,结合品牌做相关内容的输出,有比较好的创新能力;

5. 具备独立策划、实施新媒体传播活动的能力;

6. 高度的责任心、执行力、团队的协作能力。

新媒体运营主管工作的主要职责 篇18

职责:

1、负责微信公众号的搭建、运营,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度;

2、负责社交媒体运营(如微博、微信、抖音、今日头条、知乎等),业务、活动信息发布,信息采编、编辑等工作;

3、负责网络媒体内容、线上活动的策划及推广工作;提升粉丝活跃度,增强与粉丝的互动性;

4、跟踪推广效果,进行数据分析并反馈,提升新媒体影响力;

5、针对公司经营需要,结合新媒体特点,制定推广方案并实施,有效运用公司内外部相关资源,与各部门及团队融洽合作,顺利推进相关项目执行;

6、了解社交媒体最新趋势,定期总结分析行业中各类账号运营情况,挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯,并及时提出新媒体运营有针对性的措施方案;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、广告、新闻、中文、编辑、电子商务等相关专业,本科及以上学历,三年以上微信、微博、直播平台等新媒体运营管理及相关工作经验;

2、有网感觉;具备良好的文字功底,熟悉微信后台的搭建及公众微信号的运营流程,可熟练使用相关设计软件及推广平台软件;

3、思维开阔,有创意,能从企业所处行业、业务角度进行话题策划,同时也能从消费者角度进行软文话题策划;

4、对互联网及社会热点事件敏感,有自己的思考,客观公正,乐于分享;

5、逻辑思维清晰,做事有条理,善于沟通,责任心强,注重团队合作,一定的抗压能力。

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