晶华学校体育器材管理员岗位职责（精选35篇）
职责：
1.负责数据库的日常维护和监控;
2.负责数据库的日常上线审核、性能调优及故障处理;
3.与研发团队配合，提升数据库运维工作系统化、自动化、规范化程度;
4.创新思路，保障数据库的可用性、性能及安全;
岗位要求：
1.大专及以上学历，本科毕业4年以上，专科毕业6年以上;
2.计算机或理工科相关专业，学信网可查;
3.熟悉数据库的基本原理，有清晰的数据库调优思路;
4.能够熟练使用脚本进行数据库的日常管理及维护;
5.熟悉Redis、Memcached等应用，并有相关维护工作经验者优先;
6.有海量数据库设计和支持经验者优先;
7.有良好的学习能力和对新技术的追求精神。
负责群内成员的维护,包括成员的选择,筛检,添加,优化和名称规范;
管理群的信息内容,保持信息的积极向上;
负责日常活跃群,通过发言、提醒等方式和群友交流,回答并帮助解决群友在微信群中提出的疑问;
搜集有群友的问题反馈和批评建议,对有效粉丝的需求和行为进行分析和记录,将整合后的信息提交给上级主管;
相关微信日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度,协助社群裂变活动。
病案管理员岗位职责
1、在医务主任及信息主任领导下进行工作。
2、经常检查各科病历书写情况，提出改进意见，提高病历书写质量。
3、负责病案的回收、整理、检查、归档和保管工作。
4、负责病案资料的索引、登记、编目工作。
5、查找再次入院和复诊病员的病案号，保证病案的供应，办理借阅病案的手续。
6、提供教学、科研、临床经验总结等使用的病案。
7、做好病案室的管理工作，保持清洁、整齐、通风、干燥、防止病案霉烂、虫蛀和火灾。
工作职责:
1、负责商品车辆入库、出库及库存车辆的保管工作;
2、负责所有库存车辆的移动;
3、协助销售顾问交车,准备交车前期工作以及文件准备;
4、协助销售信息员及销售顾问工作,及时完成领导安排的工作。
任职要求:
1、有c1驾照,能熟练驾驶;
2、责任心强,工作细致认真,有团队精神及服务意识;
3、懂得操作电脑,具有良好的沟通及表达能力;
4、具备较强的学习能力和工作能力。
一、宿舍管理员主要工作职责
1、严格作息时间，按时开、锁学生公寓大门和开关学生公寓用电。早上开门开电时间：6：00；早上锁门关电时间：8：05；中午开门开电时间：11：00；晚上查房时间：22：30；晚上关电时间（星期六除外）23：30；晚上锁门时间24：00；公寓管理员晚休时间为23：45。
2、因学生公寓管理是全日制管理，公寓管理员每星期有一天休息时间，非正常休息时间公寓管员要坚守岗位（包括晚上）。
3、认真做好公寓楼内学生矛盾的排查、排解及思想政治工作，及时向学工处或学院相关部门的人员反映学生公寓内学生思想动态及违法、违纪情况。
4、每天对学生公寓做到“两清查一登记一巡查”，即：上午上课时查、晚上学生就寝时查；对没有上课的学生、晚归的学生和夜不归宿的学生做好登记并及时反映到学生工作处；不定时的对自己负责的本幢学生公寓楼进行巡查；并做到有检查有记录。
5、休息时间发现学生大声喧哗、放音乐，或其他时间在公寓里喝酒等行为时要及时劝阻，对不听劝阻者，勒令其离开公寓，并告知公寓管理中心相关负责人。
6、负责学生公寓外公共场所及楼幢前后责任区的卫生、花草的浇水、杂草的清除工作，每天至少打扫一次以上并保持干净。没清理的垃圾要及时通知相关部门或人员及时清理。
7、负责学生公寓内门窗、玻璃、床柜、水电设施、洗衣房、澡房等公物管理工作。
8、突发事件、刑事或治安案件、灾害事故，要及时向上级领导汇报，必要时及时报警;注意保护现场，采取积极有效措施，确保师生的财产安全。
9、学生毕业办离校手续时，要认真清点宿舍公物；对损坏、丢失公物的公寓要办赔偿手续。负责新生入学前公寓内公物清点、核实、登记工作，以及新生用品的准备及发放工作。
二、宿舍管理员岗位工作考核办法
对公寓管理员每月工作情况的考核，实行以月为单位加减分的办法进行。基本分为100分，具体为：
1、在规定的上班时间，管理员若擅自离岗、早退、迟到，第一次扣1分，第二次扣10分，第三次扣40分，第四次直接开除。
2、不按时开、锁楼栋大门，出现一次扣5分。
3、未经学院批准擅自让外来人员进入学生公寓的，视情节轻重进行扣分，最高扣10分。
4、发现有男女生互串公寓情况，一次扣4分。
5、晚上按时查房，并将查房结果于次日上午报告公寓管理中心，漏报一次扣1分。
6、保持公寓楼公共场所卫生，每天的卫生不清扫或清扫不干净的每次扣20分。
7、公寓员不准宿舍内用电煮东西，发现每次扣40分。
8、发现打架斗殴事件不及时制止并向上级领导汇报的情况，一次扣5-10分
9、发现学生异常情况不及时上报每次扣5-10分。
10、不及时上报和配合水电工作维修的每次扣2分。
11、学生带大件物品出公寓不做好登记的扣6分。
12、非正常休息时间晚休不在指定公寓的每次扣3分。
13、发现并确定学生偷电不劝阻不上报的情况每次扣4分；
14、发现并确定学生故意损坏公物不上报的情况的每次扣4分；
15、抓到小偷的每次加40分；配合公安机关破案的每次加20分；
16、每星期有一天休息时间，如申请加班一天加3分；
17、公寓里发现异性留宿的每次加4分；
18、有效制止打架斗殴事件并及时上报的每次加5-10分；
19、发现学生宣传邪教组织、传销组织并能及时上报的每次加5分；
20、月单位全勤（不迟到、不早退、不脱岗）、工作态度认真，表现积极者加1-20分。
三、组织领导
1、院学生公寓管理中心成立公寓管理员岗位工作考核小组，具体负责对公寓管理
员的工作进行考核。考核小组由学工处、总务处相关人员组成。
2、考核小组每天不定期抽查，每月全面检查一次，月底汇总检查结果，提出公寓管理员的当月岗位工作考核意见，分管领导审核后报学院领导。
四、奖惩办法
1、基本工次（100分）+[（加分-减分）×5元]=月工资
2、每年有四次加分并全公寓管员排名前一、二名的，作为年度优秀公寓管员评比的重要参考。
学生公寓管理中心
20__年四月十日
1.负责仓库电子、包材物料、成品出入库管理，数据统计;
2.生产日常备料，单据录入、系统管理，做到纸质帐单与系统一致;
3.负责仓库电子物料和包材日常盘点，相关单据保管与存档;
4.保持仓库货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
5.领导交办的其他事宜。
一、认真规划学校体育工作，使学校体育工作运转正常并科学、规范。
二、做好体育器材配置、采购的管理和日常使用工作，及时整理体育器材，做到摆放有序、定位科学，并按规章制度严格实施借出、归还等使用手续。
三、每学期对体育器材进行一次清产核资，剔出正常损耗物品，及时汇报、登记并添制新器材。
四、因地制宜，积极开展生动活泼的课外体育活动，组织好每天做广播操与眼保健操，做到规范、有序；平时开展小型多样，单项分散的班级之间，年级之间的体育竞赛，确保每个学生每天体育活动不少于1小时。
五、策划并组织好学校每学期一次的体育节活动，加强赛场管理，搞好赛场纪律，培养学生良好的体育风尚。及时发现人才，做好优秀运动员的`输送工作，采取积极有效的措施促使学生提高身体素质。
六、认真组织体育教师实施体育训练队的工作，做到体育训练有成效。并组织训练队参与各级各类体育比赛，努力获得佳绩。
七、组织开展上学期的体育达标工作和下学期的跳绳比赛工作。
八、积极参与策划和组织每年一度的校园科普艺体节活动。
九、整体策划、部署学校参与每四年一届的长沙市城运会比赛，使学校在每一届的城运会比赛中获取佳绩。
1、组织宣传贯彻国家环保方针政策和对企业员工进行环保专业知识的教育。
2、提出可能造成的环境污染事故的翻番、应急措施。
3、参加公司环保设施工程质量的检查，竣工验收以及污染事故的调查。
4、不定期的对全公司各环保设施运行情况进行全面检查。
5、负责对环保设施运行的监督，环保设施操作人员的技术培训、管理，建立公司环保设施运行、维护、维修等技术档案，确保环保设施处于正常运行情况，污染物排放连续达标。
1、全面负责车间设备工具、劳动用品、消耗品等的管理，井监督使用人员的使用情况。
2、负责建立设备、工具，劳保用品等的台账，做到账实相符，负责建立工具借用记录，随时掌握工具状态
3、及时向部门主管提出有关设备工具报废维修更新等的合理化建议。
4、领导安排的其他工作
岗位职责：
1、负责所保管范围内各类档案的接收、整理、归档、利用及鉴定销毁；
2、对公司各部门应归档资料前期管理工作进行培训、指导与检查；
3、提供保管范围内各类印章的用印服务；
任职资格：
1、有档案学、图书学、情报或者信息管理等相关专业知识背景；
2、统招本科相关专业毕业3年及以上；
3、具备良好的沟通能力及团队协作精神。
1、微博微信运营团队管理及KPI考核；
2、微博微信营销解决方案撰写；
3、微博微信内容编辑文案撰写及活动策划；
4、熟练运营微博微信各类营销工具，善于利用微博微信进行品牌推广，研究微博微信营销效果并提出有效的解决办法；
5、做好互联网品牌营销，事件策划和创意设计等。
职责：
1、负责数据库的分析、维护和管理，并按业务需要进行数据库脚本编写和二次开发，提供统计报表。
2、负责负责电信行业方向的数据治理、数据仓库建设、数据模型定义等
3、上级交办的其他相关事务。
职位要求：
1、本科以上学历，有1年以上数据库管理工作经验。
2、熟悉数据库原理，精通至少一种主流关系型数据库，Oracle、SQL Server、PostgreSQL、Mysql。
3、有电信相关行业数据库管理工作经验者优先。
4、身体健康，能承受一定的工作压力。
1、在公司物管部经理的领导下,全面负责保安消防组行政管理工作,组织和引导部属员工学习法律法规和业务技术知识,培养和提高改进的整体政治思想素质和业务工作能力;
2、督促保安人员严格执行公司有关规定,对成绩突出人员给与奖励,对工作失职人员进行教育和提出处理意见,维护公司和客户利益,预防各类事故发生;
3、认真学习《消防安全规定》、《消防法》、《重庆市消防安全条例》,贯彻执行上级有关指示精神和消防工作方针,坚守岗位,负责编制消防工作计划,定期向领导汇报有关工作及存在的问题,提出整改意见;
4、经常对重点防火部位和易燃易爆物品进行检查,加强消防设施的维护管理,对检查出的'隐患督促整改,及时消除隐患,协助主管领导和有关部门建立健全各项安全防火责任制。
5、负责指导监督公司管理物业范围内的安全防范和消防管理工作,协调公安机关处理相关的重大刑事案件和火灾事故;
6、负责应聘保安员的资格审核;
7、负责做好保安,消防用品的采购、验证、监督管理,并对需要维修品提出申请。
8、负责消防器材的管理。
1、图书管理员要坚守岗位，要努力为学校教育、教学工作服务。
2、图书室要建立明细的图书帐册，做到帐物相符。
3、图书要分类摆放，方便寻找，一目了然。
4、对于内容陈旧和破损严重的图书要定期修补、 剔除，报请校长，及时注销。
5、工具书、大型成套书只供查阅，不得出借。
6、新购置的图书必须及时登记上架，服务教育教学。
7、积极采取措施，做好防火、防盗、防尘、防霉变、防虫蛀、防鼠咬等项工作，保持图书完好。
8、教工调离和学生休学、转学、毕业要主动还清借阅图书.
9、落实图书的赔偿制度，并进行登记上报教导处和财务处。
10、做好循环使用课本的回收和再次发放工作。
11、做好教学用书的发放和回收工作，做到及时有序。
12、每天必须彻底清理一次室内卫生，经常保持室内整洁。
13、图书管理员要对图书室全面负责，不得将图书室钥匙随意交给他人。
1、健全体育器材的帐册。购进的器材要按规定登记，报废的器材要经批准。
2、体育活动课由班级体育委员凭上课老师借条借物，体育课运动队训练，由体育教师登记借物。借出物品，保管员均应登记，归还后立即注销。
3、体育器材借出后一律在校内活动，不准携带出校。非体育活动的班级和个人不得借出器材，占用场地。
4、外单位商借体育器材和场地时，一般器材及短时间使用场地由教研组批准，贵重器材及场地半年以上均由学校批准。
5、本室器材凡属非正常损坏、遗失，一律要按原价赔偿。
6、不准在跑道上进行投掷的教学和训练，阴雨天田径场地潮湿不准在场地上进行任何活动。
7、操场上安装的一切球类、体操、田径设施，不得进行任何破坏性的攀、坐、摇晃。违者除给以一定的罚款赔偿外，还要视情节予以教育与处理。
8、保管员要提前做好体育课、体育活动器材的准备工作。
1.服务热情、周到、礼貌,用语规范,需心、细致地受理客户投诉、服务申请、咨询等事项,做好相应记录。
2.对收到的信息及时联络、调度,安排有关人员进行处理,跟踪并封闭处理结果,及时向相关部门或人员反馈。
3.对遇有职责范围处理不了的问题时,要先对客户予以耐心安慰和解释,稳定客户情绪并及时汇报上级领导处理解决。
4.跟踪维修服务人员的服务质量和态度并在服务记录单上予以记录。
5.熟悉各部门员工的职责范围、特长、工种及小区的基本结构、设备、器材分布情况和控制范围,以便于调度和协调。
6.对安全防护和环境管理状况进行24小时监控,协助秩序维护人员处理相关事宜。
7.对各种紧急事件(如火警、匪警、交通事故等)作应急处理并进行记录,并按操作程序报请有关领导处理。
8.对夜间发生的紧急情况,及时报请夜间总值班处理。
9.合理使用和保管各种器械、设施及备份钥匙;
10.为业主办理入住手续、机动车辆出入证,出门条等并解答业主提出的'有关问题。11.为客户办理装修手续,为装修人员办理临时出入证,与客户签订《装饰装修管理协议》,同时解答有关装修问题,请维修服务人员对装修申请进行审批,并办理装修结束后的退款事宜。
12.代客户办理电话初装手续及各种电话服务项目。
13.代客户订阅报刊和杂志,同时负责报刊和杂志及信件的接受和分发。
14.为客户代办房屋出租、出售及为发展商的空置房办理出租。
15.负责对客通知的印刷、分发和存档。
16.应客户要求,按照有关规定,为客户开具相关证明。
17.协助作好户籍管理和出租房暂住人口登记工作。
18.督促养犬客户及时办理养犬证。
19.按规定认真完成每日工作记录。
20.及时完成公司领导交办的其他工作。
运输管理员在市场营销部总经理、分管运输副经理的领导下全面负责各项储装运管理事宜。
1、负责储装运全面工作和处理日常事务。
2、负责装运单位装运资质的审查、备案，负责储装运合同的审批、签订。
3、负责运输市场调查，为领导提供及时准确的运价情况。
4、负责派车证申领、发放、回收登记。
5、负责对运输车队调运量的统计、调运情况的跟踪督促，为领导提供及时的调运信息。
6、负责督促储装运费用的结算、挂账及支付。
7、严格依据运输管理规章制度，对储装运环节中的违章违纪行为作出处理。
一、管理员在物业管理部经理的领导下进行工作,对业主实行全面服务。
二、熟悉小区内的楼宇结构、单元户数、人口数量、楼座排列,各种公共设施、设备的分布位置,各类公共场所的使用性质和服务对象,系统掌握住宅的整体情况。
三、主动与业主进行交流和沟通,建立良好的人际关系。
四、处理业主/用户日常业务联系,问讯、咨询、投诉等事宜。
五、业主办理入住、装修手续后,负责对房屋进行交接验收,对存在的问题及时时行整改。
六、负责业主装修前交底和装修过程的检查,以及存在问题的处理。
七、负责小区太阳能、空调安装手续的.办理,和检果验收。
八、负责对小区公共部位的设施/设备的检查和保修。
九、负责对小区的空置房时行检果和管理。
十、负责小区钥匙的管理和使用。
一、贯彻国家法律法规,遵守公司管理制度,执行公司决策,完成工作目标。
二、熟悉责任区的环境和各类消防设施,懂得相关的消防知识和操作技能。
二、熟悉各类消防设施的`性能、使用方法、数量、摆放位置,懂得事故发生的应急处理方法。
三、作好日常巡查工作,重点部位要重点巡查,经常检查各类消防设施,使之始终处于完好正常状态,发现事故隐患及时处理并做好记录。
四、作好消防知识和技能的培训工作,加强小区的消防宣传,提高大家的消防意识。
五、建立消防设施设备台帐管理,制订消防应急事件处理预案,预防制止纠正违反消防安全的行为。
六、发生突发事件时能迅速到位,并按照突发事件预案进行处理,及时联系汇报沟通。
七、配合政府部门作为消防设施的检查工作。
八、定期汇报工作,完成领导交办的其它工作。
1、对公寓管理中心主任负责，全面贯彻执行《哈师大学生公寓管理规定》和学校有关加强宿舍管理的其它规定。工作中认真负责，办事公正、严格规范管理，坚持“管理育人、服务育人”的服务宗旨，努力为住宿人员营造良好的生活环境。
2、负责全楼的安全防火、防盗及节水、节电等节能降耗性工作，做到楼内无安全隐患、防火通道畅通、消防器材完整、节约每滴水每度电。
3、严格督导楼层服务人员执行《每天彻底清扫四次以上卫生制度》，使楼内卫生达到洁净彻底、无死角;负责门前过道清扫和楼边环境卫生清理及冬季清雪工作。
4、按时发放学生寝室的.清扫物品，指导服务员及时取送更换学生寝具，以上物品的相互移交中不落捡、不丢失、不过期。
5、详细了解掌握全楼住宿人员状况，做好会客登记制度，杜绝外来人员留宿，严禁闲杂人员进入学生公寓;按规定管理好房间钥匙，学生入学、调寝、毕业离校期间验收、更换钥匙和其它物品。
6、教育学生自觉遵守各项规章制度，使公寓秩序达到无晚归、无酗酒、无打仗、无赌博、无观看不健康材料、无高空抛物、熄灯后走廊无影响他人休息等现象的发生。
7、带领服务员定期进行寝室内务的检查，纠正住宿人员的违纪现象;积极进行安全防火、健康知识等方面的宣传，增强住宿人员的防范意识。
8、经常与本楼住宿人员所在的院系或辅导员及学生舍委会干部进行交流，及时发现并表扬学生中的好人好事、通报指正违纪学生、帮助同学解决生活中存在的困难和问题;认真征集并听取住宿人员对服务的要求和建议，积极参加学生寝室卫生检查和文明寝室的评比等活动，组织、协调、配合好学生民主管理。 9、对全楼公物分类登记、落实责任、经常检查，自然损耗应及时检修，如发现丢失或人为破损，追究责任、追缴赔偿，避免公物流失;指导维修人员及时检修设备故障，保证楼内设备设施的正常运行和完好。
10、负责本楼员工思想政治教育工作，业务技能培训工作和完成本职工作的检查、考评、考勤工作，根据个人表现向公寓中心提出聘用、奖励、处罚、辞退的建议。
11、要填写好每天的值班记录，做好每天的交接班工作;遵守各项劳动纪律，同时要保证其他员工工作时间不迟到、不干私活、不聚众唠嗑、不看书报、坚守岗位，用文明言行积极主动热情为学生服务。
12、向本公寓员工传达、督促、落实、实施公寓中心安排的各项工作，及时向公寓中心汇报工作、提出合理化建议等，促进全楼各项工作顺利进行，圆满完成学校和公寓管理中心安排的各项任务。
工作要求：
1、熟悉电脑操作，懂CAD操作优先。
2、大专以上学历，有一定学习能力。
3、能吃苦耐劳， 服从公司管理安排。
岗位职责：
1、完成日常测试样品的交接工作。
2、完成日常测试样品的分包工作。
3、日常测试样品的管理工作。
4、负责分包数据的跟踪。
5、完成实验室分配的其他日常工作任务。
任职条件：
1、男，统招专科及以上学历，年龄22－30岁。
2、专业要求为环境及化工相关专业。
4、有相关环境相关方面工作经验者优先
一、认真学习业务知识，熟悉教学内容，掌握仪器的工作原理、操作规程、使用注意事项和安全措施。
二、根据计划安排，提前准备好所需实验仪器，不得延误正常教学。
三、实验结束后要及时清点实验器材，如有丢失、损坏等现象要查明原因，确定责任人，并做出相应处理。
四、对仪器进行编号，建立帐卡，做到帐卡物相符。在学期末要进行核查。
五、做好仪器的领用、维修等登记手续。
六、根据不同仪器的性能，做好仪器及附件的定位存放和保管（如防尘、防潮、防震、防磁、防盗等）。
七、对仪器及时检查、维修、校对和保养，如不能维修要及时提交维修报告，不能耽误教学。
八、按时检查电路、灭火器材、门窗等的安全情况，做好实验室的防火、防盗等安全管理工作。
九、经常打扫实验室，确保实验室干净整洁。
十、每学期开学，根据本学期实验计划，要提出需补充的'仪器设备及实验室改建计划；学期末，要写出本学期的实验完成情况和仪器设备损耗情况。
十一、所有器材未经允许，一律不准外借或私自使用。
1、熟练掌握环境保护法律、法规，全面落实公司环境保护规划、计划和措施，定期对公司环境状况检查及环境保护工作落实情况;
2、拟定各项环保规定，制定公司污染物排放指标，负责组织公司污染源状况分析和环境质量评价，编写环境质量报告书;
3、配合上级部门做好环境监测和各类环保资料的统计上报建档工作;
4、参与公司污染治理设施设计方案的评审，建造监管、监督公司环保设施正常、安全、稳定运行，同时负责对环保设施的完善与车间的环保整改方案的设计、整改工程的施工监管，并配合技术设备部门进行施工验收;
5、广泛开展环境保护知识的宣传，普及环境保护科学知识，提高公司全体员工的环境保护意识，推动公司环保工作顺利、有效地进行;
6、负责污水排放口的监控及水质检测;
7、负责公司危险固废和一般固废分类处理的监控;
8、负责公司废气治理设施的正常、安全、稳定运行确保废气达标排放;
9、负责填报公司污染物排放月报、季报、年报表;
10、协助上级领导进行新建、改建、扩建项目的“三同时”验收工作;
11、协助上级领导进行公司环境管理体系的运行工作;
12、完成上级领导安排的其它临时性工作。
1.负责微信公众号信息的编写推送，针对微信平台进行日常维护、运营等工作，认真做好网络与信息的.安全防护工作；
2.定期收集、整理微信运营相关数据，进行分析，并以报告形式提交上级领导；
3.挖掘用户需求感受，为微信运营的改进提供建设性意见；
4.对微信平台的粉丝进行关系维护，积极拓展服务空间；
5.运用微信平台发布相关活动信息及推广，对外为公司树立良好形象；
6.微信公众帐号的发送内容，务必遵守《微信公众平台服务协议》、相关法律法规的规定；
7.微信公众号信息在正式发布前应经主管领导审稿，未经领导批准，不得擅自发布任何信息；
8.监管微信公众平台的信息及评论，删除不良言论及图片、视频，自觉维护公司形象；
9.保守公司商业秘密，非经财务负责人直接提交，不得在公众平台上发布本公司财务资料及商业经营数据；
10.转发其他企业的信息、图片、视频等资料，不得侵犯他人知识产权，不得侵犯消费者个人信息保护权。
停车场管理员属保安编制,在保安班长领导下工作并对其负责。其主要职责是:
1、严格执行停车场管理制度。
2、指挥车辆停放、驶离;对停放车辆认真检查其门窗是否关严,外面是否异常,发现异常情况应及时通知车主或报告班长。
3、车辆停放、若已租(购)车位的、应安排其定位停放;其他车辆,应合理安排其停车位置,注意留出车道。
4、车辆驶离时,应检查其有关证件、防止车辆被盗。
5、车辆停放和驶离时,应注意观察对周边车辆有无擦挂情况。
6、熟悉消防器材、消防设施的性能、位置,做到会使用;一旦发生火灾,应在报警的'同时按行动预案积极扑救。
7、禁止闲杂人员进入停车场。
8、禁止在停车场内抽烟,动火。
9、完成领导交办的其它工作。
1.严格遵守有关专用室的各项规章制度。
树立为教学服务的思想，认真学习有关教学大纲和教材，刻苦钻研业务。能熟练使用本学科各种教具仪器，能维修一般仪器，提高仪器器材完好率。
2.学期初主动向教师了解教学计划，做好统计并列表安排、及早准备。合理调配器材的使用，并能积极开展课外兴趣活动。
3.经常向学生进行爱护仪器器材教育，对一切有违反操作规程和损坏仪器设备，随意浪费等不良现象的师生提出批评并做好登记。对严重的应及时向教导处提出处理意见。
4.认真做好仪器器材的添置、验收、领发、回收、清点、保管、保养和安全工作，及时对仪器、器材、分类编号、登记造册，做到账物相符，便于査找。
5.做好仪器器材使用后的清理、验收工作，搞好仪器器材的卫生，保证专用室清洁、整齐、安全。及时采集、整理并妥善保管器材和资料仪器说明书。
6.凡遇来访和参观等事项，须提前安排好本职工作，服从学校安排，做好各项接待工作。
7.做好学期总结工作和各类统计，书面汇报仪器设备完好情况、使用情况和存在问题。
8.完成分管领导和学校布置的其他工作。
职责描述:
1.依据业务标准及流程制度，对供餐保障、食品安全与卫生、消防安全负责，促进供餐质量不断提升;监控设备操作安全;
对进货渠道，存储、加工、售卖全过程的监控，对片区食堂(前台、后台)日常例行检查及现场问题处理;
2.针对员工食品安全类投诉进行调查或突击检查，为服务改进管理提供业务建议和支持;
3.监督餐饮供应商服务承诺的执行并定期输出监管报告;
定期组织与各业务部门、供应商等沟通协调，提升服务满意度;
4.区域临时性项目需求受理。
任职要求:
1.大专或以上学历，食品相关专业优先考虑。
2.熟悉国家相关食品法律法规，具备食品安全/营养等专业领域知识;具备大型食堂厨房设备配置、功能、维保、使用等知识;
3.2年以上餐饮服务、管理或者星级酒店相关工作经验者优先考虑;
4.熟练运用办公软件，具备风险识别能力、执行力、应急处理能力、沟通能力、责任心、主动性、坚韧性;
职责：
负责公司的SQLSERVER、ORACLE数据库服务器的管理工作，做好服务器的运行记录;
负责数据库服务器的安全防范管理工作;
参与应用系统数据库设计、数据接口开发，提供数据库规范指引、性能优化建议等;
监控、分析、解决数据库运行瓶颈，对数据库性能进行深度优化;
负责数据备份恢复策略制定，备份恢复落地实施，数据有效性验证。
任职要求
1、3年以上DBA工作经验，熟悉Oracle、SQLSERVER等数据库运维工作及SQL语句优化，有大型数据库优化经验者优先;
2、熟悉数据库的运行机制和体系架构，并有扎实的实施经验;
3、熟悉SQL脚本优化技术，能够监控、分析、解决数据库运行瓶颈，进行深度优化;
4、能够熟练操作ORACLE/SQLSERVER数据库，并能编写相关的过程、函数、触发器等;
5、严谨认真，工作习惯良好，学习能力强，责任心强，良好的团队沟通协作能力。
职责：
1、协助建设行业数据库;
2、数据库设计与优化;
3、为业务部门提供数据库技术支持。
4、设计并实现数据库逻辑和模型，数据库日常管理、维护、并持续优化;
5、开发数据库生产环境所需要的存储过程、函数、脚本等;
6、数据库生产环境的问题优化和解决等。
任职要求：
1、精通一种常用编程语言，了解主流的框架、库使用和原理;
2、深入了解计算机数据结构和算法设计，具备Linux操作系统基础知识;
4、熟练掌握Linux、数据库相关技术的使用，了解内部实现机制者优先;
5、掌握数据库基本原理和知识，熟悉SQL语法规则和特点;
6、有开源数据库(MySQL、MongoDB、NOsql等)研究和开发经验;
7、负责分布式数据库产品的需求实现详细设计，熟练掌握分布式系统理论并有着大量实践经验者着优先;
8、具有良好的团队合作精神，工作态度积极主动，沟通能力好，责任心
9.2年以上数据库开发工作经验，精通Mysql、NOsql、MongoDB等数据库管理与优化，
职责：
1. 负责数据库日常运维、性能优化和故障处理;
2. 承担研发过程中的数据库相关问题的定位和解决;
3. 负责拟定数据库相关的开发、测试、运维和日常管理规范，承担规范落地的检查工作;
4. 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
1.至少三年以上MySQL DBA的实战经验。
2.了解MySQL数据库的运行机制和架构体系。
3.熟悉MySQL数据库基本调优，了解MySQL数据库内存与I/O机制。
4.熟悉MySQL数据库数据同步的异步、半同步、Group Replication等基本原理。
5.至少熟练一门脚本编程语言或JAVA编程语言。
6.至少掌握业界中的mysqlslap、sysbench、tpcc-c等任一2种以上性能压测工具。
7.有Cobar、Amoeba、MyCAT使用经历者优先。
8.具备良好的团队合作能力及沟通协调能力，工作主动、积极，责任心强和自学能力较强
9.有docker容器相关经验优先
职责：
1、负责店铺销售的数据管理，确保各项原始数据的真实性和准确性;
2、负责店铺账务小票往来的核对，发现问题，及时上报处理。
3、盘点差异数据核查及原因分析;
4、协助上级定期对销售数据录入及统计分析,并将各项报表汇总上报;
5、根据报表进行货品进、销、存、退数据的综合分析;
6、上级领导交办的其他工作事务。
岗位要求：
1、 1年以上相关工作经验，具有零售或库存盘点工作经验优先考虑;
2、大专及以上学历，会计及统计等相关专业;
3、 熟悉ERP系统操作;
4、 熟悉EXCEL、WORD、PPT等办公软件的使用;
5、 做事认真，责任心强，沟通能力强，为人廉洁清正;
一、认真贯彻执行消防法规和上级的工作指导，开展防火宣传，消防知识的培训，编制年度消防演练计划。
二、经常开展防火检查工作，发现火险隐患立即责成整改，监督电、气焊等动火作业。
三、负责对消防设备、器材进行管理，并进行定期检查，确保各类设备、器材处于良好状态。
四、负责对消防控制室（中控室）设备的运行进行跟踪检查，发现故障或异常立即处理。
五、负责中控室设备维修保养记录工作及各类技术资料的.收集、归类和保存。
六、负责弱电井、防火门、正压送排风机，消防水泵联动部分维修保养工作的实施。
七、负责消防设备备用零件的申报工作。
八、负责按时填写并上报管理处安全生产月报表。
第1条学生在校期间，每天公寓管理员必须白天全员上班，晚上学生入睡前必须全员上班，夜间学生入睡后至少有一人值班，24小时不得脱岗、空岗、擅离职守。
第2条按时开关楼门，上课时间楼门关闭，学生上课期间进入宿舍需持有班主任签发的学校统一印制的请假条。
第3条每天上、下午两次对学生宿舍、走廊、楼梯、厕所、宿舍楼周围进行卫生清理，垃圾及时处理。
第4条加强对学生的管理。对在楼内追逐打闹破坏公物等问题，及时发现及时处理。对宿舍楼内打骂、饮酒、吸烟、打扑克等现象要及时查处并做好记录。
第5条参与午、晚休的'量化管理工作，掌握好学生的休息秩序。严禁外来人员进入宿舍，严禁外来人员在学生宿舍留宿。
第6条全面负责楼内门窗玻璃、水电安全。保证好学生的财务及人身安全。要天天巡查防盗网、门窗使用情况，发现问题及时查处。
第7条禁止学生在宿舍内就餐。
第8条关心爱护学生，帮助学生解决生活中遇到的困难。
1、在处长和分管副处长的领导下开展工作；
2、负责贯彻执行总局重点税源企业监控管理办法，制定全系统重点税源监控管理实施办法，建立微观税收分析指标体系，研究开展系统重点税源企业管理、税收资料调查工作的'方法和技术手段；
3、负责拟订年度重点税源企业监控管理工作目标、工作计划；
4、负责全系统重点税源企业监控管理工作的指导和管理，发现异常情况，及时报告；
5、负责开展重点税源监管企业数据常规分析，编制分析报表；
6、负责撰写重点税源专题分析报告，开展微观税收指标分析，发布行业税负预警标准；
7、负责组织开展全系统重点税源调查工作，制定税源调查方案，确定数据采集和填报方法，汇总分析数据，起草税源调查情况报告、；
8、负责协助做好全系统重点税源企业监控管理人员业务培训工作；
9、负责完成处领导交办的其他工作。B岗税收综合分析或其他岗位人员不在岗时，负责其各项工作。
1、 保管员要严格遵守上下班制度，上班期间不得随便离开保管室。
2、 保管员对器材借还必须要做好登记、验收，如发现有保管不善或无故损坏、遗失器材者，应要求有关人员照价赔偿，情节严重者要报告有关部门处理。
3、保管室内要每天整理，保持其环境的清洁，保管员要熟悉各种器材的保管方法，学会简单修理器材的技术，对所有器材要注意进行经常性的保养和维修。
4、保管室内严禁烟火，保管员要及时关锁好门窗，认真做好保管室的防范工作。
5、 每学期开学前和放假前，都要对保管室内所有器材进行清理，以保证教学和训练的需要。
6、建立财产管理帐目，有严格的借用手续和赔偿制度，并认真执行。
7、熟悉各年级教学进度，根据教师上课需用器材，提前做好准备，保证上课使用。体育课后，要清点器材数量，发现短缺或损坏及时处理。
8、经常打扫器材室，保持室内整洁。器材存放要得当、有序、搬运方便，并备有灭火器材。
9、检查固定器械，发现损坏要立即停止使用并及时维修，防止伤害事故的发生。
10、加强对海绵垫等器材的防腐处置，应经常检查或更换存放位置。