党委党性分析【合集3篇】

党委党性分析(精选3篇)

党委党性分析 篇1

上级党组织审批申请人为预备党员

1.支部大会通过接收申请人为预备党员后应及时上报上级党(工)委审批

应将《入党志愿书》会同申请人的入党申请书、政审材料、培养教育和考察的材料一起及时上报上级党(工)委审批,基层党组织无故拖延上报时间超过3个月的,上级党组织应追究基层党组织负责人的责任。

2.党(工)委应安排什么人对入党申请人进行审查并谈话

应安排党(工)委委员或组织委员对申请人进行审查并谈话。

3.党(工)委指派专人审查并谈话的主要步骤

⑴审查材料和手续。党(工)委委员或组织委员接受党(工)委安排的任务后,要认真地审查申请人的全部材料(主要包括入党申请书、〈入党志愿书〉、政审材料、培养教育、考察的全部档案材料以及其他有关材料),看其是否齐全;审查入党手续是否完备,入党程序是否符合党章规定,并将审查的情况同申请人所在党支部交换意见

⑵要广泛听取党内外群众的意见。党(工)委委员或组织委员,要深入到申请人所在单位的党内外群众之中,采取召开座谈会和个别走访相结合的方式,认真听取大家对发展对象的评价和意见。

⑶直接与申请人谈话。党(工)委委员或组织委员要同申请人直接进行谈话,对其进一步进行考察。谈话时,态度要亲切诚恳,平易近人。谈话内容包括:对党的认识;入党的动机;是否懂得党的基本知识;了解在其经过的重大政治斗争中的立场、态度和表现;对党的路线、方针、政策,特别是党的基本路线的认识态度;在争取入党过程中,思想上、政治上和工作上有哪些进步,取得了哪些成绩;进一步了解申请人的家庭和主要社会关系的政治历史情况,以及还有什么需要向党组织说明的问题;个人的主要缺点或弱点是什么等。在谈话中,要有针对性地进行教育,要肯定成绩,指出缺点,提出今后努力方向,并强调要经得起组织的考验。

⑷填写谈话意见。对申请人进行审查并谈话以后,要及时认真地把审查和谈话情况总结整理出来,认真负责地将审查、谈话情况和自己的意见如实地填写在“上级党组织指派专人进行谈话情况和对申请人入党的意见”栏内,签名盖章,并将具体情况和意见如实向党(工)委汇报。

4.党(工)委审批预备党员

党(工)委审批接收新党员,是一项十分严肃的工作,必须坚持原则,集体讨论,认真审议,表决决定。审批前,要指派专人作进一步考察并同申请人谈话。审批时,要坚持党(工)委会集体讨论审批制度,认真听取谈话人的汇报和党(工)委组织部门的意见,在听取汇报的基础上,党(工)委成员进行讨论。对已经具备条件和手续完备的,可批准其为预备党员。对不具备党员条件或者手续不完备的,应做出不批准其入党的决定。党(工)委会议对是否同意接收申请人为预备党员,要进行表决,要执行少数服从多数的原则。无论是赞成人数或不赞成人数,均应超过应到会党(工)委委员的半数,才能做出批准或不准其入党的决定。在一次会议上讨论审批两个以上的人入党时,应逐个进行审议和表决。审批后要及时将审批意见填写在申请人《入党志愿书》中“党委审批意见”栏内。审批意见要写明党(工)委何时会议讨论以及做出的决定,明确预备期限和起止时间。然后,加盖党(工)委公章,党(工)委书记签名盖章。党(工)委批准申请人为预备党员后,要及时通知所在支部。对未批准入党的也要通知党支部和本人,做好思想工作。

5.党(工)委审批预备党员有何时间限制

党(工)委在接到党支部关于接收预备党员的请示报告以后,必须在此3个月内讨论审批。如遇特殊情况可适当延长审批时间,但不得超过6个月。凡无故超过规定时间而未审批的,应追究有关人员的责任。

6.单位(部门)党组可否审批预备党员

单位(部门)党组不能审批预备党员。

7.党(工)委书记代表党组织批准吸收新党员

党(工)委审批新党员,必须集体讨论并按照少数服从多数的原则做出书面决议,党(工)委书记签字,党(工)委盖章。绝不允许由任何人代替党(工)委批准吸收新党员,党(工)委书记也不能例外。

8.基层单位的政治部(处)可否审批新党员

基层单位的政治部(处)无权批准申请人入党和预备党员转正。

9.临时党(工)委可否审批发展新党员

因为临时党(工)委是为了完成一定时期内的一定任务而建立的临时党组织,因此不能审批发展新党员。

10.只有党(工)委书记,而无正式委员的党(工)委筹备组,可否审批发展新党员

由于党委筹备组只是筹建党委的临时性机构,因此不能审批发展新党员。

11.党总支可否审批发展新党员

党章规定,发展党员,必须经过党支部大会讨论通过,报上级党组织批准。从隶属关系来说,党总支也是党支部的上级组织。但是,党总支的情况不同,它们能否批准接收新党员,应按以下情况办理:

在本单位设有党的基层委员会的,党总支不能批准接收新党员。因为这些单位党的领导机关是本单位的基层委员会,而不是党总支。但是,在支部报请上级党组织审批接收新党员时,总支部委员会应签署意见。

县以上党(工)委直接领导的少数独立单位的总支,经县以上党(工)委授权,该单位的党总支可以审批接收新党员。但在具体规定哪些党总支可审批新党员时,党(工)委一定要从严掌握,不得随意授权,并且要定期检查,以保证新党员的质量。党员的《入党志愿书》上,应加盖党(工)委或党(工)委组织部的印章,以表示是经过党(工)委授权的,党总支的审批意见中也要注明是由那个具体党委授权的。

12.支部大会讨论通过的新党员在党(工)委审批前调离原单位,党(工)委还可否审批

原则上从调离工作之日起,原单位党(工)委一般不再讨论批准其入党。因此支部大会讨论接收的新党员,上级党(工)委要抓紧审批,不得无故拖延。对正常调动工作的发展对象,应尽可能在其调动前办好审批手续。如因某些特殊原因不能在调动前审批,必须在调动以后三个月内讨论审批,并向入党者调入单位党组织说明未能及时审批的原因。调动后超过三个月才审批的,调入单位的党组织可不予承认。

13.党(工)委组织部门可否代党(工)委审批发展新党员及由组织部门审批盖党(工)委公章是否有效

发展新党员,不能由组织部门代党(工)委审批,由组织部门自行研究后加盖党(工)委公章的做法,不仅被审批的新党员无效,而且是一种严重的违纪行为,如有此种现象发生,有关人员应当受到查处。

14.离职学习两年以上的学员怎样办理入党手续

凡被录取进入各级党校、干校或高等院校脱产学习两年以上的学员申请入党,可以向所在学校党组织提出,其入党手续由学校党组织办理。由于这些学员的行政人事关系都在原工作单位,原工作单位的党组织有责任提供政治审查材料,并提出对接收申请人入党的意见。学校党组织接收这些学员入党时,必须与其原单位党组织取得联系,充分考虑原单位党组织对接收该同志入党的意见,经过认真考察了解,再按照党章规定办理入党手续。

15.党的上级组织负责人不能指名让下级组织发展党员

党的上级组织的负责人,指名让下级组织接收某人入党是违反党章的行为,因而是不允许的。如果有谁以党的上级组织负责人的身份指名让下级组织接收某人入党,党的下级组织有权拒绝。

16.经过支部大会讨论不同意接收入党的人,上级党(工)委不能直接决定吸收其入党

党章规定发展党员必须经过党支部大会讨论通过。上级党(工)委可以对党支部发展党员工作进行检查、帮助,但不能未经党支部大会通过直接吸收党员。

党委党性分析 篇2

xx社区党委按照街道“保先”办的要求,在全面总结第二阶段的学习培训工作的基础上,认真体会上级精神,制定好社区第三阶段工作计划的具体实施方案,在作好规定动作的同时,创造性的开展富有特色的自选动作,取得一定效果,现在汇报如下:

一、抓培训,定计划,全面推荐“党性分析,民主评议”工作的顺利进行

x月xx日艮山街道社区党委召开党性分析和民主评议动员会,社区十个支部和各党建指导员也参加了会议。社区党委书记主持了会议,向同志们全面总结了上一阶段的工作,帮助支部书记理清思路,搞好计划,作好安排,在评议中就下一个阶段提出了。在评议中要求支部书记起好带头作则,做到四个结合,一是深入学习与认真评议相结合。二是自我批评与相互批评相结合。三是自我教育与接受教育相结合。四是自身要求与发挥作用相结合。并提出要做好“找、求、议”三篇文章和努力实现各项要求。做好“找、求、议”三篇文章:

“找”。即“找差距”。社区党委要求各支部党员认真对照“三个代表”重要思想的要求、党章的规定、党员保持先进性的具体里求和先进典型事例,从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面,查找自己的问题,深入分析产生问题的原因。并要做到联系实际找深找透,把群众提出问题摆到桌面。如第三支部有个党员风多年未交袋装垃圾处置费,在这次党性分析中该支部书记及时掌握了该党员的思想动态,通过谈心交心使他深刻认到自己的不足。

“求”。即“求”意见。在“求”了中得到提高。一是“求意见”。社区党委充分发扬民主,设立二只群众评议箱和一只网上评议箱,召开各种征求意见座谈会,广泛征求党员、群众对党支部和党员的意见。各楼道支部书记还亲自上门走访党员邻居家,了解党员在楼道牛活中的表现。党支部对征求的意见及时进行梳理,并如实向党员反馈。二是“求发展”。社区党委紧紧围绕党员先进性教育“对上回答问题,对下解决问题”的要求,在广泛泛征求意见的同时,开展为社区做贡献的献计献策活动,在社区的三个又明建设中发挥作用。“议”。即广泛评“议”。但要议出党性、议出战斗力、议出先进性。以各种活动为载体,把充分体现党员先进性摆在为居民群众的服务上。社区楼道党支部结合各自的实际情况,在组织党员参加服务社区。服务群众的活动和文明社区的创建活动中体现出战斗件、先进性的情况,尤其足在这次抗击非典的斗争中社区党员积极参与,做好宣传防范工作,义务值班巡逻的消况,都将列为评议的内容。在这种思想的指导下党员同志积极响应,特别是刘阿金、陈文忠、徐彩云等十名党员组成抗非典督会组,承担了整个社区抗非典的巡视工作,在活动中充分发挥了党员先锋模范作用。

社区还充分利用网络优势,在网上开辟两块栏目:征求意见栏和网上评议栏。鼓励群众说说身边的党员,议议身边的党员。运用《@#$论建》活动载体,采访社区的好党员,让他们和群众面对面。并将自我剖析材料放在网上供群众和党员监督。

二、创新“党性分析,民主评议”的方法

当社区党员先进性教育进入党性分析和民主评议阶段时,社区党委发现党员在自我评定时有这样和那样的想法,主要是对评定标准的认识模糊。为此社区党委及时召开党委会,讨论如何落实上级布置的工作。党员保先教育其实说到底对党员思想、党性意识的一种重新梳理。

社区党委的想法是要化复杂为简单,就是针对社区离、退休党员多,部分失去固定工作的党员流动在外的特点,拿出可操作的举措。于是想出了“心理测验题”的形式,对每一个问题设定了“是”或“否”两个答案,只要党员认真对照这20道题目,基本上都能在三分钟左右的时间内得到一个明确的答案。在党员“保先”教育活动中,我们所做的每一步都尽量社区的实际情况,我们是在大胆探索 “前无古人,后有来者”的“保先”教育之路!这是社区党委在完成上级布置的“规定动作”后的“自选动作。”

如何指导支部规范的评定党员?显然这既要严格按照党章规定,又要通俗易懂。我们的“心理测验题”为每个党员在自我评定的工作中提供了参考意见。例如,第四支楼道部的一位老党员,她认为自己不中用了,评定党员先进性应该是年轻人的事情,最初的自我评定标准模糊,以致于不能作出正确的评定,产生了偏差。但社区党委知道了这个情况后,党委书记立即把她请到党员谈心室,拿出早已准备好的20道心理测验题,并对她说:“请你静下心来,认真完成这份心理小测验,如果你做完题目后,依旧坚持原来的自我评定意见,我们将完全尊重你的意愿。”在接下来这么短短的三分钟时间里,这位老党员独自认真仔细地做完了题目,她笑着对社区党委书记说:“对照这份试卷,我想我应该是一位合格党员,社区党委想得真周到。”

我们一面将测试题打印出来分发给自我评定模糊同志来检测,一面通过社区网站向社区群众公布。就在社区公布“心理测试题”后第二天,一位身在上海的社区在册党员岳钦杨同志就在网上进行自我测评,从网上看到的结果,我们有理由相信党员不仅进行了认真的回答,并且在思想认识上也有了一定提高。

党员的党性分析过程其实也是对一个党员健康心理的真实反映,离、退休党员和下岗失业通过自身努力自谋职业或尚未找到合适工作的党员,在心理测验题上应有所区别,因此我们为后者又增加了5道题目。我们做这样的尝试,是希望“保先”教育能使党员在党性认识上有一点提高,并不想产生什么轰动效应。希望我们所做的这些努力,能够为党员的学习带来一定的帮助,根据社区党委对10%的党员测试情况来看,党员不仅能情绪稳定的做完题目,而且许多党员还在做完“心理测验题”后,将自己的感想写入了自我的党性分析材料中。

一个小小的举措,能为部分党员在自评中带来好效果。在接下来几天支部举行的民主评议会上,许多没有做作心理测试的党员也对心理测验题表示了极大兴趣,纷纷要求给自己也做一做。

对书写有困难的党员社区建立了流动辅导站,5月28日楼道支部书记专程走访现在居住下城老人公寓的72岁鲁焕连同志。支部书记向鲁焕连详细解说了杭州市保持共产党员先进性教育活动试点工作“党性分析、民主评议”登记表,向他汇报目前社区保先教育的工作具体实施步骤。鲁老汉激动的说,虽然自己住敬老院了,可永远不忘自己是一个共产党员,希望有生之年,能看到祖国更加繁荣昌盛。

第十支部指导员郑映华同志从24日开始,她就踏上了家访之路,@#$14幢2单元103室88岁党员李长明是一个文盲,斗大的字认识不了一箩筐。郑映华带着“党性分析、民主评议”登记表,预约上门,为他详细解说要注意的事项,倾听了他的述说。手把手帮他填写好了自己鉴定。她所在支部有两个夫妻党员已经定居嘉兴,已经2年没有看到人了。我们通过已经给他们发了短消息,请他们在网上撰写分析材料了。第六支部指导员黄洁同志,在整个学习阶段中和支部党员一起召开支部大会,将征求的群众意见告诉党员,让大家结合自己的实际情况撰写党性分析材料。

杭州市“保先”办下城督导组组长陈贤卓书记多次考察了@#$社区保先教育情况,给予高度评价。

三、全面加大宣传力度,推动社区保先工作向纵深发展

对于社区在保先教育中出现的经验,社区党委及时总结,先后在《浙江在线》网络媒体和《今日早报》进行了刊登,同时社区还将这些经验向全国性的报刊和杂志上投稿。

在街道保先教育专刊上也把社区党委在保先上的每一点状况,也及时进行了宣传,得到兄弟社区党委的认可。对社区党员中评议出来的优秀党员,党委及时进行总结,就其中两为党员的事迹撰写经验交流文章。多渠道地宣传身边党员的好人好事,让群众、党员有目标可对照,有方向可努力。

四、存在的不足。

一是少数党员组织观念不够强,收到组织上关于开展"先教"活动的通知后,未按要求认真学习,未及时写好有关书面材料。

二是少数党员党性分析不够深刻,讲理论多,讲问题少;讲成绩多,讲不足少;讲共性多,讲自己少;讲客观因素多,讲主观原因少,极少数人甚至完全不触及自己,成了纯理论文章;

三是极少数党员对自己要求不够严,只强调流动人员的特殊性,未认识到党章规定的严肃性。流动党员不是特殊党员,不应该放松要求,而应该与其他党员一样受党的规章制度的约束;

四是有少数党员原先与组织有联系,可是最近因换了单位未及时与组织上联系,致使老的断线人员接上了线,又出现了新的断线人员。目前社区社区100%的党员都取得联系。另外,党员在网上发送邮件时方法上有待改进。

党委党性分析 篇3

在支部(总支)大会通过发展新党员或预备党员转正后,支部应及时将新党员的《入党志愿书》(或《预备党员考察表》,在支部决议中除支部或总支书记签名,还必须加盖单位公章)、《入党积极分子考察表》、《发展对象培养考察表》、入党申请书(或转正申请书,打印稿须本人签名)、个人自传、思想汇报(或预备期的思想汇报,打印稿须本人签名)两篇、入党人配偶所在单位政审材料等一并上报局党委审批。

经党委审批后,党支部(总支)要根据组织人事科开具的《发展新党员批复通知书》(或《批准预备党员转正通知书》)及时向支部大会和党员本人通报,并将《入党志愿书》(或《预备党员考察表》,《入党积极分子考察表》、《发展对象培养考察表》、入党申请书、个人自传、入党人配偶所在单位政审材料等及时归入本人人事档案,《发展新党员批复通知书》(或《批准预备党员转正通知书》)归党支部的文书档案。

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